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工伤赔偿案件中侵权是否属于工伤?

2021-11-18 22:16

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2021-11-18回复

专业分析:

关于工伤赔偿和侵权赔偿是否可以同时主张这一问题,我国立法尚未明确。在司法实践中,当地法院持积极态度,同时同意和支持当事人的请求。但已获得第三人侵权赔偿的,工伤赔偿项目范围有限,医疗费、护理费、交通费、住院伙食补助费、残疾器具辅助费、丧葬费等重复性赔偿项目不再支付。各地法院实施的重复性赔偿项目范围不一致。目前,成都等地法院只限制已获得第三人侵权人支付的医疗费用工伤保险机构或用人单位不再重复支付。但对已获得工伤赔偿待遇的,并未免除第三人侵权人对已支付工伤的重复性赔偿项目的赔偿责任,也就是说,先获得工伤赔偿待遇的,不影响侵权赔偿责任,第三人侵权人仍承担全部赔偿责任。因此,这个问题取决于工伤赔偿的顺序。

法律依据:

《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。 《中华人民共和国社会保险法》第三十六条职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病,且经工伤认定的,享受工伤保险待遇;其中,经劳动能力鉴定丧失劳动能力的,享受伤残待遇。 工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。

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