过年法定三薪是多少天
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
过年法定三薪是三天，是农历初 一、初 二、初三。法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。
《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： （一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬； （二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬； （三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
对内容有疑问，可立即反馈反馈
过年法定三薪是三天，是农历初 一、初 二、初三。法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。
过年法定三薪是三天，是农历初 一、初 二、初三。法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。
-
-
-
职工过年法定三薪是几天?过年法定三薪是三天，是农历初 一、初 二、初三。法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。
2020.11.03 207
-
过年法定三薪是多少
农历的第一天，第二天，第三天。根据全国年节和纪念日的休假方法，春节、休假3天（农历正月初一、初二、初三）。根据劳动法的规定，法定假日安排工人工作的，支付工资的300％以上的工资报酬。
2021-10-24 15,340 -
过年法定三薪是几天
是农历初 一、初 二、初三。 根据全国年节及纪念日放假办法，春节，放假3天(即农历正月初 一、初 二、初三)。 根据劳动法规定，法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。 《全
2022-05-13 15,340 -
带薪年假是多少天？
1、职工累计工作已满1年不满10年的，法定带薪年休假5天; 2、已满10年不满20年的，法定带薪年休假10天; 3、已满20年的，法定带薪年休假15天。 4、用人单位安排劳动者休假高于该标准的不予干涉
2022-05-16 15,340 -
国家规定五一多少天三薪
国家规定五一一天三薪。
2022-05-15 15,340
-
00:58
带薪年假多少天2021年最新规定1、工作人员在工作单位工作了1年以上的，但是工作不足10年时间的，带薪年休假是5天。2、工作人员在工作单位工作了10年以上的，但是工作时间不足20年的，带薪年休假是10天。3、在工作单位工作了20年以上的，带薪年休假是15天。《职工带薪年休
10,291 2021.02.26 -
01:08
法定婚假多少天法定的婚假为3天。 婚假一般指的是员工本人结婚依法可享受的假期。 婚假是员工结婚时给予的假期，并由其所在单位如数支付工资，体现了政府对劳动者的福利政策，也是一种对员工的精神抚慰，同时也是对劳动者权益的保护，对于调动劳动者的积极性具有重要意义
55,784 2022.04.15 -
01:16
国家规定婚假多少天2021年国家对婚假的规定，具体如下： 1、女20周岁，男22周岁结婚的，可享受3天婚假。晚婚年龄：女23周岁，男25周岁的，不再享受晚婚假15天，只有3天法定婚假。结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假； 2、晚婚晚育假的奖励已经
4,447 2022.04.12
