分关闭分流到另外一家分公司不去有赔偿吗
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分公司倒闭,员工分流,如果不愿意,可以要求补偿,但是否有补偿,要根据实际情况确定。用人单位与员工解除劳动合同,应当视情况向劳动者支付经济补偿。 1、调岗属于变更劳动合同的主要内容，用人单位必须先与劳动者协商一致，未经劳动者同意，用人单位单方面调整岗位，原则上是无效的； 2、如果用人单位是生产经营需要的调岗，且调岗具有合理性，不存在侮辱或惩罚性质，工资待遇不降低，与劳动合同约定的岗位之间存在相关性，则调岗有效；作为劳动者应该遵守。当然，调整岗位的合理性需要用人单位举证；反之，用人单位是基于迫使劳动者离职而调整岗位，劳动者是可以拒绝的。
能向总公司赔偿。分公司是指在业务、资金、人事等方面受总公司管辖而不具有法人资格的分支机构，属于总公司分支机构。它在法律上、经济上没有独立性，不具有企业法人资格，其民事责任由总公司承担。
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分公司倒闭员工赔偿分公司倒闭无固定期限员工按照实际工作的时间每满一年，支付一个月工资的标准进行赔偿。分公司管理的财产属于总公司所有，分公司的财产不足以支付经济补偿金的，总公司应当承担支付经济补偿金的责任。
2020.08.17 106 -
子公司倒闭员工分流的赔偿标准子公司倒闭员工分流的补偿标准为，以员工在子公司工作每满一年的，给付一个月工资的标准来补偿。如果员工在子公司工作半年以上不到一年的，按一年计算；工作不到半年的，给付半个月工资的补偿。
2020.08.02 210 -
公司倒闭到劳动局调到分公司能申请赔偿吗可以的。 1、企业要调动员工岗位，应征得员工的同意。 2、企业以无法安排合适岗位为由与劳动者解除劳动合同，理由不成立，其本身是由于企业的过错而不是员工的过错，你有权不同意解除劳动合同要求企业继续履行劳动合同。 3、具体见劳动合同法第四十八条
2020.12.23 167
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公司被政府强制关闭公司要求分流同一个集团分公司不去能赔偿吗
这个是可以的，可以有经济补偿金，不是赔偿金。
2022-10-03 15,340 -
工厂倒闭到，另外分厂不愿意去怎么办？
可以拒绝，协商不成可以要求支付经济补偿金
2022-10-30 15,340 -
XX经营公司不善，准备关闭分公司，分公司注销流程如何？
(1)注销登记在所属工商登记机关办理。如在于洪区登记的，请到于洪区行政审批服务中心大厅的工商登记窗口办理。首先持分公司营业执照副本，到工商登记窗口进行注销登记的相关事项咨询，领取《分公司注销登记申请书
2022-07-26 15,340 -
同一家公司从分公司调到另一家分公司是否需重签劳动合同?
订立劳动合同应当遵循以下基本原则：（1)合法原则：合法原则要求劳动合同的形式合法和内容合法。按照劳动合同法的规定，除非全日制用工外，都应当以书面形式订立劳动合同。劳动合同内容必须具备必备条款，且内容不
2022-10-03 15,340
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注册分公司流程根据我国公司法的相关规定，注册分公司的主要流程如下：1、首先，要准备好公司法定代表人签署的《分公司设立登记申请书》、《指定代表或者共同委托代理人的证明》、公司章程、公司营业执照副本的复印件、分公司营业场所使用证明、分公司负责人的任职文件及其
6,428 2022.04.15 -
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分公司可以股权分配吗只有总公司才能分配股权，分公司没有法人财产权，不是股权分配的适格主体，则不能进行股权的分配事实上，分公司是指一个公司管辖的分支机构，即公司在其住所以外设立的以自己的名义从事活动的机构。而且有限责任公司或股份有限公司设立的分公司不具有企业法人
689 2022.04.17 -
01:18
怎么区分分公司和子公司区分分公司和子公司的方法有： 1.两者的法律地位，分公司不具备法人的资格；但子公司具有独立的法人资格。 2.两者名称的称谓，分公司没有独立的公司名称，但子公司有自己独立的名称。 3.两者的经营范围，分公司不可以超过母公司的经营范围，但子公司
2,010 2022.04.15
