上班途中滑倒摔伤不算?
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根据我国的《工伤保险条例》第十四条规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到机动车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。从以上发条可以看出,“途中摔伤”只有受到机动车事故伤害的,才能定为工伤。你是在上班途中自己滑倒的,不属于上述规定的范围,因此不能认定为工伤。单位的处理是正确的。
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上班途中自己摔伤不算工伤。在上下班途中,受到非本人主要责任交通事故伤害算工伤,受到其他伤害的不算工伤。所谓非本人主要责任,也就是指同等责任、次要责任和无责任的情形。
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上班途中 摔倒受伤 算不算工伤
劳动者在上班途中摔倒受伤,如果不构成事故的,不算工伤;如果构成了交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故,且劳动者不负主要责任的,则算工伤。
2020.01.24 110 -
工伤上班途中摔倒算不算工伤
上下班途中自己摔跤受伤不算工伤。上下班途中受伤的只有是受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的才属于工伤,其他情况受伤的不认定为工伤。
2020.02.09 114 -
上班途中摔倒了算不算工伤
上班路上自己摔伤不算工伤。职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: 患职业病的;在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;其他。
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上班途中在厂区内火车道滑倒摔伤算不算
符合第2条的就是工伤。。【工伤认定】第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾
2022-10-19 15,340 -
上班途中摔倒算不算工伤
按照法律规定,工作时间/工作场所因为工作原因发生事故伤害的属于工伤。你虽然发生在工作场所在工作时间之内,主要看是否与从事工作有关及是否属于预备性或者收尾性工作。如果属于就应当认定工伤。 但是受伤之日其
2022-08-17 15,340 -
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2022-07-09 15,340 -
上班途中雨天路滑摔伤算吗
不算工伤,《工伤保险条例》该条例中明确,在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,可认定为工伤。这意味着,上下班途中,只有在发生交通事故且非本人主要责任的前
2022-10-10 15,340
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在上班的途中走路摔倒算不算工伤
一般情况下,上下班途中自己摔跤受伤不算工伤。上下班途中受伤的,只有是受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的才属于工伤,其他情况受伤一般不认定为工伤。 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: 1、在工作时间和工
9,504 2022.07.10 -
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上下班途中受伤算不算工伤
劳动者在上班或者下班的途中遭受伤害,也能够依法认定为工伤,但是需要满足一定的条件。具体来说,这主要依据了我国工伤保险条例第14条的规定。根据工伤保险条例的第14条,职工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故所造成的伤害,或者因为城市轨道
3,751 2022.04.15 -
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员工上班途中受伤算工伤吗
员工在上班途中受伤不一定属于工伤。员工在上班途中受到了伤害,要结合不同的情况来认定是否属于工伤。根据《工伤保险条例》第十四条关于工伤认定的规定,在上下班途中,员工受到非本人主要责任的交通事故,或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,此时
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