停职反省多长时间算自动离职
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法律没有规定。停职反省不会离职，停职作为公司内部的决定，由于劳动关系仍然存在，所以用人单位必须向职工支付一定的基本生活费用或当地最低工资标准的工资。
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停职反省多久算离职这个就要看你现在的公司是否跟你追究，如果公司不追究，那就没什么。还有就是以后找工作，可能有的公司会要之前公司的离职证明，有的公司不要，因此还是说一下要离职，也没什么损失。
2020.01.09 538 -
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停职反省多久算离职
不会离职，停职作为公司内部的决定，由于劳动关系仍然存在，所以用人单位必须向职工支付一定的基本生活费用或当地最低工资标准的工资。 《关于处理劳动争议案件若干政策性问题的复函》第2条规定，关于职工被停工、
2022-05-13 15,340 -
病假多长时间才算自动离职
依据《劳动法》第29条规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依据本法第26条、第27条的规定解除劳动者的劳动合同： (一)患职业病或者因工负伤并被确认丧失或部分丧失劳动能力的； (二)患病或者负伤
2022-04-19 15,340 -
自动离职多长时间合同自动解除
相关法律法规并没有规定自动离职多久合同自动解除。法律赋予企业制定规章制度的权利，企业可以在规章制度中对员工无故旷工离职进行处罚。企业可以依照规章制度的规定，对违反规章制度的员工解除劳动合同。
2022-05-15 15,340 -
停职反省多久算是被辞退
作为公司内部的决定，由于劳动关系仍然存在，用人单位必须向员工支付一定的基本生活费用或当地最低工资标准的工资。《关于处理劳动争议案件若干政策问题的答复》第二条规定，企业应当严格按照有关法律、法规的规定处
2021-12-20 15,340
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01:16
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1,763 2022.04.17 -
00:59
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1,119 2022.04.17 -
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离婚要多长时间首先，离婚分为协议离婚和起诉离婚两种。一般而言，协议离婚的程序较少，所以比起起诉离婚能够更快办完。根据相关规定，协议离婚的流程包括：当事人协商关于夫妻共同财产和抚养权的分割问题、离婚协议书的订立、离婚登记等步骤。其中，离婚协议书要在办理离婚
3,202 2022.04.17
