两份社保只能缴纳一份吗？
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可以，但是有条件。补交前面月份您必须有单位，单位有跟您签劳动合同，有发工资的工资表，在劳动合同期限内木有交可以要求单位缴纳，补缴费用是根据单位给您发的工资做为缴费基数来计算。补缴有滞纳金，滞纳金的算法： 1、根据《社会保险法》，用人单位未按时足额缴纳2011年6月以后（含6月）的社会保险费，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金。滞纳金以每月应缴纳的社保费金额计算。 2、帐目所属期：2011年6月以前（不含6月）的费款公式：滞纳金＝应缴费款（2011年6月30日-滞纳金加收日期起+1）千分之二+应缴费款（滞纳金加收日期止-2011年7月1日+1）万分之五； 3、帐目所属期：2011年6月以后（含6月）的费款公式：滞纳金＝应缴费款（滞纳金加收日期止-滞纳金加收日期起+1）万分之五。
社保是当月扣当月的吗.社保缴费是每个月15号前缴纳当月的费用,根据你的工资单而定，8月份发7月份的工资,那应该是当月的社保,也就是7月份的工资7月份的社保,你8月份的社保会在9月份发的8月份工资里扣。
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租房合同一式两份只签一份能行吗租房合同一式两份只签一份，如果符合以下条件的，有效： 1、双方当事人均具有相应的民事行为能力； 2、合同内容属于双方当事人的真实意思表示； 3、合同内容符合法律、行政法规的强制性规定与公序良俗。
2022.12.02 114 -
一个人能不能交两份社保一个人是不能办理两份社保的，国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。如果重复缴纳，但是最终，社保局只承认一个。根据人力资源和社会保障部的文件规定，参保人在两地以上同时存续基本养老保险关系或重复缴纳基本养老保险费的
2020.03.15 1,012
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一共可以缴纳两份社保吗？
1、社保管理规定一个人只能办理一个社保帐户。 2、在与以前的公司没有办理离职手续是不能与新公司签订劳动合同的，如果新公司不了解情况与你签订了，也是不能到当地劳动和社会保障局备案的（法律规定单位与员工签
2022-11-04 15,340 -
可以缴纳两份社保吗
社保管理规定一个人只能办理一个社保帐户。在与以前的公司没有办理离职手续是不能与新公司签订劳动合同的，如果新公司不了解情况与你签订了，也是不能到当地劳动和社会保障局备案的（法律规定单位与员工签订的劳动合
2022-05-27 15,340 -
两份社保可以同时缴纳吗?
社会保障管理规定，一个人只能申请一个社会保障账户。与以往公司不办理离职手续的，不能与新公司签订劳动合同。新公司不了解与您签订的情况的，不得向当地劳动和社会保障局备案（法律规定，单位与员工签订的劳动合同
2021-12-11 15,340 -
可以同时缴纳两份社保吗
1、社保管理规定一个人只能办理一个社保帐户。 2、在与以前的公司没有办理离职手续是不能与新公司签订劳动合同的，如果新公司不了解情况与你签订了，也是不能到当地劳动和社会保障局备案的（法律规定单位与员工签
2022-11-03 15,340
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如何补缴纳社保社保补缴，一般有以下的三个步骤，具体如下： 1、携带相关证件和资料，到户口所在地区社会劳动保障局申请补缴社保； 2、在社保局填写好社保补缴申请书，并提交； 3、申请通过后，申请人就可以缴纳社保费用，也就是养老保险费用和医疗保险费用。 社保补
10,863 2022.05.11 -
01:22
社保企业缴纳和个人缴纳分别社保企业缴纳和个人缴纳分别主要体现在缴费比例上。社保的缴费比例，每个城市是不同的，公司和个人的缴费比例也是不同的。以北京为例，企业需要缴纳16%的养老保险，个人需要缴纳8%的养老保险；企业需要缴纳0.5%的失业保险，个人需要缴纳0.5%的失
2,462 2022.05.11 -
01:47
合同一定要一式两份吗合同一般需要一式两份，但是也并非是必须做到一式两份。 1、当事人订立合同，有口头形式、书面形式和其他形式，法律法规规定采用书面形式的，应当采用书面形式，当事人约定用书面形式的应当采用书面形式； 2、因此当事人双方如果对此有要求，则应该按照当
6,574 2022.11.24
