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如何保护劳动者权益?

2021-03-19 11:24

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澳门在线咨询顾问团

2021-03-19回复

专业分析:

目前劳动者的法律法规还是比较健全,包括《劳动法》、《民法》等,在实际工作中,劳动者要依法维护自己的合法劳动权益最好做好以下三点: 1、依法签订劳动合同,依法签订劳动合同是维护劳动者合法权益的重要依据,也是最重要的法律武器; 2、劳动者要增强权利意识和法律意识,对劳动法和相关的法律要有一定的学习和了解; 3、当自己的权益受到侵犯时,劳动者要及时通过公权力途径(提起仲裁或是向法院起诉)来解决,切莫冲动意气用事。 由此可见,劳动者权利包括有取得劳动报酬权、自由选择职业权、休息休假权以及平等就业权利等等,当我们的合法权益受到侵害时,可以申请劳动仲裁,也可以向人民法院提起诉讼。如果您还有其他的法律问题,欢迎咨询ask.com,我们会有专业的律师为您提供帮助。

法律依据:

《中华人民共和国劳动合同法》第二十三条用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。

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