公司私自罚款违法吗
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公司随意罚款违法吗： 企业无权对员工进行罚款，但是企业可根据内部实行的规章制度降低员工的工资待遇。律师建议，企业可在《员工手册》等规章制度中明确员工违纪的具体行为，如几次旷工、迟到或因过失造成企业损失达多少数额等即视为违反企业劳动纪律此外还须明确降低工资的数额，如员工违纪不同程度业相应将减少多少绩效奖金数额。
《工资支付暂行规定》第十六条规定：“因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除，但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付”。
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公司罚款违法吗违法。因为罚款是行政处罚，公司没有制定罚款条例的权力，在我国，对公民的财产行使经济处罚权的主体只能是法律法规赋予的行政机关、司法机关等有授权的主体，且应严格依照法律法规所规定的程序执行。
2020.07.20 554 -
公司法人私自变更违法吗由于除非公司改制等，一般不会出现公司法人变更的情形，故而公司法人变更也即公司法定代表变更。 私自更改法定代表人是违法的。要符合公司章程规定，通过股东大会决议更改才是合法的。 具体变更流程如下： 1.领取《公司变更登记申请表》。 2.变更营业
2020.11.10 109 -
私自用公司合同违法吗私自用公司合同违法，员工需要对此承担后果。有行为之一的，处十日以上十五日以下拘留，可以并处一千元以下罚款，情节较轻的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款如下：伪造、变造或者买卖国家机关、人民团体、企业、事业单位或者其他组织的公文
2021.12.12 183
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公司自定罚款标准违法吗
上司自订罚款标准，私自进行行政罚款的行为完全违法。当事人可以要求纠正，如果上司不纠正，当事人有权向劳动机关投诉。用人单位不是国家立法机关，无权私自订立罚款标准。上司也不是行政机关工作人员，无权对员工进
2022-02-09 15,340 -
公司私自罚款员工一天工资合法吗
用人单位安排劳动者加班，劳动者可以拒绝。用人单位因此对劳动者进行罚款，属于违法行为，劳动者可以拒绝。用人单位以罚款为由，克扣劳动者工资的，劳动者可以向劳动行政部门投诉处理，以维护自身合法权益。《中华人
2022-03-15 15,340 -
公司的管理人自行罚款违法吗
一、公司擅自罚款是违法的吗？企业无权罚款员工，但企业可以根据内部实施的规章制度降低员工的工资待遇。律师建议，企业可以在《员工手册》等规章制度中明确员工违反纪律的具体行为。例如，多次缺勤、迟到失造成的企
2021-10-01 15,340 -
公司法人私自抵押公司财产违法吗
你们的公司是典型的家庭公司，但不管怎么说，既然是公司，在经营管理上就应该按照公司法的规定进行，法定代表人私下将公司的资产抵押，而且用于还个人赌债，显然是违法行为，也侵犯了其他股东的合法权益，你可以行使
2022-03-13 15,340
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00:45
私自刻公章违法吗私自刻公章违法。若私刻公章不构成刑事犯罪的，则属于违反治安管理的行为，由公安机关给予相应的治安处罚，即处十日以上十五日以下拘留，可以并处一千元以下罚款；情节较轻的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款。根据相关法律规定，伪造、变造
2,860 2022.05.11 -
01:16
公司罚款制度合法吗罚款，属于行政处罚的种类，根据我国的《立法法》和《行政处罚法》的规定，可以设定行政处罚的只有法律、法规和行政规章，并且有相应的复议、行政诉讼等救济程序。由于用人单位不是行政处罚的主体，故不具备实施经济处罚权的主体资格，不能对员工做出经济处罚
8,890 2022.04.17 -
00:58
个人私自打井违法吗个人私自打井违法。依据《中华人民共和国水法》的规定，如果当事人没有经过批准就擅自取水的，或者未依照批准的取水许可规定条件取水的，那么会被县级以上人民政府水行政主管部门，或者流域管理机构依据职权，责令停止违法行为，限期采取补救措施，处二万元以
15,954 2022.05.11
