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打工出工伤了怎么办

2022-03-30 17:49

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陕西在线咨询顾问团

2022-03-30回复

专业分析:

首先要搞清楚,你是与雇主之间的雇佣关系,还是由用人单位给你发工资,你是劳动者;如果是前者本案应按人身损害赔偿纠纷直接向法院起诉,要求雇主老板赔偿你医疗费、误工费、护理费、住院伙食补助费、交通食宿费、营养费、伤残赔偿金等;如果是后者就工伤程序办理,先向当地的劳动仲裁委员会申请确认你与用人单位之间存在事实上的劳动关系,再向人力资源和社会保障局申请工伤认定认定为工伤后再向劳动能力鉴定委员会申请伤残等级鉴定,之后再向劳动仲裁委员会申诉要求赔偿,当然对仲裁裁决不服,你有权向法院起诉。不管按人身损害还是按工伤,赔偿金额都是很高的,建议你委托律师办理。

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前提是单位有没有给你参加工伤保险,已参加的前提下,应该在你发生工伤的48小时之内向当地的社保局报案,然后在一个月内给你申请工伤认定。在认定期间,单位应该为你治疗,费用由单位承担。

张神兵律师

广东律参律师事务所

出了工伤事故可以找老板进行协商,就手术费用的问题进行解决。如果跟老板协商不成,可以到当地的社会保险中心,敦促企业支付员工的工伤医疗费和生活费。在找相关部门前,需要保留受工伤时的现场证据,包括工人的佐证、证明设备存在安全隐患、操作规程、考勤等来办理手续。如果单位不申请报工伤的,当事人可以在受伤之日起一年内申请工伤认定。

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