续签劳动合同的一般流程
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劳动合同期限届满或其他的法定、约定终止条件出现,任何一方要求续订劳动合同,应当提前30日向对方发出《续订劳动合同通知书》,并及时与对方进行协商,依法续订劳动合同;续订劳动合同,如原劳动合同的主要条款已有较大改变,双方应重新协商签订新的劳动合同;如原劳动合同的条款变动不大,双方可以签订《延续劳动合同协议书》,并明确劳动合同延续的期限及其他需重新确定的合同条款。
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劳动合同续签的流程
续签劳动合同的流程如下: 1、劳动合同到期前,任意一方提前30天通知续订劳动合同,并与对方协商; 2、一方接到另一方的通知,应该自收到通知之日起7日内书面答复; 3、签订新的劳动合同或者延续劳动合同协议书。
2020.02.08 96 -
续签劳动合同流程
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2020.06.18 91 -
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2020.09.11 107
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劳动合同签订的一般流程
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2022-04-16 15,340 -
续签劳动合同流程
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2022-07-07 15,340 -
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2022-06-02 15,340 -
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2022-05-22 15,340
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国企劳动合同一般签几年
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买房网签合同流程手续
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1,910 2022.04.17 -
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签合同的正确流程
签合同的正确流程如下:1、签合同首先要双方当事人,就合同的内容达成一致意见;2、签订合同时,应当对书面合同进行审核,确定与协商的内容一致;3、再次确定暂时没有要补充的合同条款;4、确定上述事项后,双方当事人可以签字盖章,合同经签字盖章对双方
6,417 2022.05.11