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左手食指肌腱断裂,工伤如何评定,应该如何索要赔偿

2023-06-17 10:46

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黑龙江在线咨询顾问团

2023-06-17回复

专业分析:

职工发生工伤,应申报工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。鉴定伤残级别之后,开始索赔,赔偿包括医疗费,住院伙食补助费二次手术费残疾赔偿金,,停工留薪期工资,护理费,营养费,交通费等。

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孟金龙律师

北京市京师律师事务所

用人单位给职工参加工伤保险的,职工发生工伤后,由工伤保险基金负责赔偿有关项目,法律规定由用人单位负责赔偿的项目,由用人单位赔偿;用人单位没有给职工参加工伤保险的,职工发生工伤后,工伤赔偿法律规定的所有赔偿项目,都有用人单位负责赔偿。工伤保险基金支付的项目:工伤职工治疗期间,由工伤保险基金支付工伤医疗费、住院伙食补助费、护理费、到统筹地区以外就医所需的交通食宿费用;工伤职工治疗期满,经鉴定构成残疾的,按照伤残等级,由工伤保险基金支付一次性伤残补助金、一到四级伤残的伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、评残后生活护理费、残疾器具补助费和工伤康复费用;工伤工伤死亡的,有工伤保险基金支付丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。

章法律师

广东律参律师事务所

申请工伤认定,伤残鉴定,提起赔偿 1,医疗费计算公式医疗费赔偿金=诊疗金额药品金额住院服务费金额后续医疗费 2,交通食宿费计算公式交通食宿费金额=交通费住宿费伙食费=单位职工出差。

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