煤矿企业职工可以买吗
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煤矿企业没有给职工发放职工安全手册是违反法律规定的。由县级以上地方人民政府负责煤矿安全生产监督管理的部门或者煤矿安全监察机构责令限期改正；逾期未改正的，处5万元以下的罚款。
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煤矿工作13年辞职可以领到工资吗？煤矿工人13年辞职的，可以获得13个月的工资作为补偿，这里的工资是指劳动者在劳动合同解除前十二个月的平均工资。根据法律规定，用人单位向劳动者支付的经济补偿，应当按照劳动者在本单位工作的年限计算，每满一年支付一个月工资。但如果是劳动者因自身原
2020.12.22 89 -
煤矿对职工有罚款权吗罚款，属于行政处罚措施。行政处罚法明确规定，煤矿企业的规范性文件不得设定行政处罚。未经法律的授权，任何单位或个人都无权对他人实施罚款的措施。煤矿安全检查工，无权罚款；煤矿企业，也无权罚款。
2020.05.19 1,400 -
煤矿职工工伤工资待遇工资待遇不变，职工因工伤享有停工留薪期。工伤职工的停工留薪期应当凭职工就诊的签订服务协议的医疗机构，或者签订服务协议的工伤康复机构出具的休养证明，由用人单位按所在省市人事部门和卫生部门《工伤职工停工留薪期分类目录》确定。停工留薪期超过12个
2020.01.26 470
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煤矿十级企业可以赔偿多少
需要提供受伤者的具体情况才能计算出来，详情可来律所咨询
2022-10-28 15,340 -
煤矿上岗职工2021年可以退休吗
合资公司就能够有这个政策吗？不用干了，30就退休，国家限定最低参加工作年纪不得低于16岁，30岁连最低交费年限都达不到，退什么休。放下你这不该有的非分之想吧。在咱们国家任何公司、任何个人都必须按“劳动
2022-07-13 15,340 -
2019年煤矿企业离职员工怎么赔偿
企业辞退员工，根据辞退的原因不同相应的补偿也不同。无故辞退员工，单位需要支付双倍经济补偿的赔偿金。合同到期辞退员工，单位需要支付经济性补偿。单位经济性裁员，辞退员工需要支付经济性补偿。员工严重违反公司
2022-10-05 15,340 -
煤矿企业工伤赔偿标准
1.劳动能力鉴定（工伤伤残等级鉴定）结论分为一到十级，其中一级最重，十级最轻，所以不存在十一级伤残一说。 2.首先要到当地劳动部门申请工伤认定，这个很关键，也是所有问题的前提，不申请工伤认定，一切都是
2022-08-20 15,340
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煤矿工人13年辞职有啥补偿煤矿工人13年辞职的，是否有经济补偿，应当根据实际情况进行确定。 劳动者因用人单位的法定过错而解除劳动合同，用人单位应当向劳动者支付一定数额的经济补偿，应当按照劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付，劳动者在本单
1,592 2022.05.11 -
01:04
煤矿拖欠工资怎么办根据我国相关法律规定，用人单位有按时支付劳动者工资的义务，如果用人单位逾期不支付工资，劳动者可以通过以下方式维护自己的权利：自行找用人单位协商，要求其支付工资；协商无果后，劳动者可以向当地劳动监察部门投诉；劳动者可以向当地的劳动仲裁机构提起
1,716 2022.05.11 -
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煤矿十级工伤赔偿标准煤矿工人在工作过程中发生的工伤事故，导致日常生活部分受到限制、学习工作能力有一定程度的下降、社交能力一定程度被限制。具体包括嗅觉丧失、颅骨部分缺损或畸形、斜视、一眼中度视力损害或无虹膜、一手指除拇指外，任何一指远侧指间关节离断或功能丧失、舌
2,885 2022.04.17
