您的位置:法师兄 > 专业问答 > 试用期一年是合法的吗,怎么规定的

试用期一年是合法的吗,怎么规定的

2023-02-01 09:02

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

广西在线咨询顾问团

2023-02-01回复

专业分析:

试用期一年不合法。根据我国《劳动合同法》规定,三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。也就说试用期最长为六个月,约定试用期不能超过这个期限。

法律依据:

《劳动合同法》第十九条,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。 同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。 以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期。 试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

张神兵律师

广东律参律师事务所

法律规定,如果劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月。

章法律师

广东律参律师事务所

在当今社会几乎所有公司都会和新入职的员工约定试用期,也是给双方一个考核了解彼此的机会,那么试用期一年合法吗? 我国《劳动合同法》规定,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月; 劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。 同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。所以,试用期最长可以是6个月,一年的试用期的不合法的。

律师普法更多>>
  • 公司规定试用期一年合法吗?
    公司规定试用期一年合法吗?

    公司规定试用期一年是不合法的,三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。不能以各种理由去延长。

    2020.07.05 131
  • 一年合同试用期法律如何规定的
    一年合同试用期法律如何规定的

    劳动合同期限一年的,试用期不得超过二个月。劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期;三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上的,试用期不得超过六个月。

    2020.09.29 77
  • 合同法规定试用期是三年吗
    合同法规定试用期是三年吗

    合法,《中华人民共和国劳动合同法》中对试用期有明确的规定,劳动合同三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同一年以上不满三年的,试用期不得超过两个月;劳动合同三年以上或者签订无固定期限劳动合同的,试用期不得超过六个月。

    2020.06.02 198
专业问答更多>>
  • 试用期一年的合法吗?

    试用期一年不合法。 《劳动合同法》第十九条规定,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试

    2022-11-25 15,340
  • 公司规定试用期一年合法吗

    在当今社会几乎所有公司都会和新入职的员工约定试用期,也是给双方一个考核了解彼此的机会,那么试用期一年合法吗? 我国《劳动合同法》规定,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月; 劳动合同

    2023-01-26 15,340
  • 2022年单位规定一个周的试用期合法吗

    三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。劳动合同试用期一周是合法的,但不能只规定试用期。

    2022-11-11 15,340
  • 一年合同试用期法律如何规定的

    法律规定如果劳动合同期限是一年,试用期不得超过二个月。劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期;三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上的,试用期

    2022-05-24 15,340
法律短视频更多>>
  • 一年合同试用期三个月合法有效吗 00:54
    一年合同试用期三个月合法有效吗

    一年合同试用期三个月的,不是合法有效的。法律明确规定,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月。用人单位与劳动者在劳动合同中约定试用期的,劳动合同期限是一年的,试用期应当是

    2,295 2022.04.17
  • 劳动合同签三年试用期6个月合法吗? 00:52
    劳动合同签三年试用期6个月合法吗?

    劳动合同签三年,试用期六个月合法。依据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不可以超过一个月。劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不可以超过二个月。三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不可以

    5,387 2022.05.11
  • 中国结婚法定年龄是怎么规定的 00:56
    中国结婚法定年龄是怎么规定的

    中国法定结婚年龄是男性年满22周岁,女性年满20周岁,除此之外结婚还要满足以下条件: 1、男女双方结婚是自愿的,无人干涉; 2、男女双方不是直系血亲或三代以内旁系血亲; 3、没有法律禁止结婚的疾病; 4、双方都无配偶。法定结婚年龄,是指法律

    3,067 2022.10.04
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?