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试用期被辞退老板拖着工资怎么办
1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察部门投诉。 2、劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不
2020.05.14 89 -
和老板吵架不发工资,怎么办
找当地的劳动监察大队申诉,要求解决。老板因为和员工吵架而不发工资是违法的,获取劳动报酬是劳动者的合法权益,劳动行政部门有权监督用人单位的工资发放情况,并纠正其违法行为。
2020.10.27 330 -
辞职了工资一直拖着不给应该怎么办
用人单位拖欠工资的,可以到劳动部门的保障监察大队投诉,也可直接申请劳动仲裁。 1、到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。 2、也可以直接申请仲裁(仲裁费用200-300元,如果你胜了全部由公司负担)。 3、如果对仲裁结果不满意可以在
2020.12.20 265
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辞工了,厂家刻意不结算工资,拖着、
如果协商不成,向劳动部门投诉,或申请仲裁。
2022-10-07 15,340 -
辞职了,老板拖着不结清工资怎么办
劳动者在劳动合同期限内或试用期内提出解除劳动合同的,用人单位有义务结清全部工资,用人单位以劳动者解除劳动合同为由拒绝支付工资的违法。 用人单位拖欠劳动者的工资,劳动者有3个途径可以要求支付工资: 1、
2022-04-04 15,340 -
辞职了,老板拖着不给结工资怎么办?
向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。 劳动者合法解除劳动合同时,用人单位应当一次性付清劳动者的工资。 用人单位未支付的,劳动者可向劳动保障行政部门(劳动监察大队)投诉,由劳动监察大队责令限期支付,逾期
2022-04-13 15,340 -
辞工了,但是拖着不给工资,怎么办?
一、根据相关的法律规定,辞工迟迟不给工资可以通过以下方式进行权利的救济。 第一、要确认与公司之间的劳动关系的事实,当确认了劳动关系后,对于公司拖欠工资的违法行为可以跟公司进行协商,要求公司补发工资。
2022-08-16 15,340
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01:18
辞职了拖欠工资怎么办
若在员工离职后,公司仍拖欠着工资的,员工可以先与公司协商要求支付工资。若协商无效的,员工可以直接以离职证明、拖欠工资的相关证据,去当地的劳动争议仲裁局申请仲裁要求返还工资。与单位确认劳动关系的事实,如工资单、考勤记录、工作过程记录等;劳动关
1,564 2022.04.17 -
01:36
被拖欠工资了怎么办
根据我国相关法律规定,用人单位有按时支付劳动者工资的义务,如果用人单位逾期不支付工资,劳动者可以通过以下方式维护自己的权利:自行找用人单位协商,要求其支付工资;协商无果后,劳动者可以向当地劳动监察部门投诉;劳动者可以向当地的劳动仲裁机构提起
652 2022.04.17 -
01:00
故意拖欠工人工资怎么办
首先可以和用人单位协商,协商不成。确定用人单位无故拖欠其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被拖欠的工资。如公司无故拖欠劳动者工资违法,必须承担相应的法律责任,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
434 2022.06.22