退休补偿金法律法规具体解释是哪些?
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
定金的法律解释是:定金是当事人双方为保证债务的履行,约定由当事人方先行支付给对方一定数额的货币作为的担保,是否约定定金以及定金数额比例由双方当事人自行协商决定,最高不得超过主合同标的额的20%。
正在服刑期间的犯罪分子进行假释的条件包括: 1、被判处有期徒刑的犯罪分子,执行原判刑期二分之一以上; 2、被判处无期徒刑的犯罪分子,实际执行十三年以上; 3、认真遵守监规,接受教育改造,确有悔改表现,没有再犯罪的危险。
-
违约金具体有哪些法律规定
法律对违约金的具体规定有:当事人能够约定违约金或损失赔偿额的计算方法,但违约金的数额应当不超过造成损失的百分之三十;以及当事人可以请求人民法院或者仲裁机构以该比例为标准进行适当地予以调整。
2021.03.28 67 -
离婚提出经济补偿的法律规定具体是哪些
离婚提出经济补偿的法律规定是:婚姻一方有重婚;与他人同居;实施家庭暴力;虐待、遗弃家庭成员等其他重大过错,有以上过错导致离婚的,无过错方有权请求离婚损害赔偿。损害赔偿包括物质损害赔偿和精神损害赔偿。
2021.03.27 62 -
法律对离婚补偿金的具体标准有哪些
法律规定,出现下列情况时过错方应当要求过错方给予自己离婚损害赔偿:婚姻一方有重婚;与他人同居;实施家庭暴力;虐待、遗弃家庭成员等其他重大过错,有以上过错导致离婚的,无过错方有权请求离婚损害赔偿。损害赔偿包括物质损害赔偿和精神损害赔偿。
2021.04.03 70
-
离职补偿金计税问题法律具体是如何解释的
按国家规定:离职获得的经济补偿金当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分,免征个人所得税,超过的部分才需要征税。
2022-07-29 15,340 -
工伤赔偿司法解释具体是哪些
2014年4月21日,经中华人民共和国最高人民法院审判委员会第1613次会议审议,中华人民共和国最高人民法院以(法释〔2014〕9号)发布《关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》。 《规定》共10条
2022-07-28 15,340 -
加班后如何补休具体法律规定是哪些呢
根据《劳动法》第四十四条、劳动部《工资支付暂行规定》第十三条规定,用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的150%支付劳动者工资;
2022-07-26 15,340 -
劳动合同法关于法律解释补偿金规定有哪些
《劳动合同法》的补偿规定:经济补偿按照劳动者在本单位工作年限每年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;六个月以下的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。非法终止劳动合同的,
2021-12-25 15,340
-
01:23
假释在法律上是如何解释的
根据《中华人民共和国刑法》的规定,假释,是对被判处有期徒刑或者无期徒刑的犯罪分子,在执行一定刑期之后,因犯罪分子遵守监规,接受教育和改造,确有悔改表现,没有再犯危险性,且不致再危害社会,而附条件地将其予以提前释放的制度。 其次,如果犯罪分子
1,151 2022.04.17 -
00:58
差价补偿是什么法律规定的
差价补偿的法律规定,一般可以分为以下的两种情况,具体如下: 1、当消费者发现购买的物品不是最低价时可以通过低价物品发票,像承诺差价补偿的企业要求补偿。这是一种吸引人消费的方式,也是企业普遍存在的一种营销手段。随着市场的竞争的激励成为一种常见
13,600 2022.05.11 -
01:15
违法解除劳动合同补偿金赔偿金
用人单位违法解除劳动合同,需要向员工支付赔偿金,赔偿金不同于补偿金,赔偿金是经济补偿金的二倍: 经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个
4,864 2022.04.15