发、承包双方授权的代表中途变更对双方协商确定的索赔费用产生何
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工资集体协商代表应依照法定程序产生。职工一方由工会代表,如果企业未建立工会,职工一方由职工民主推举代表,并得到半数以上职工的同意。企业方面,由法定代表人和法定代表人指定的其他人员担任。
双方协商可以变更抚养权，也可以在已满八周岁的子女，愿随另一方生活，该方又有抚养能力的情况下进行变更。根据相关法律规定，不直接抚养子女的一方应当负担部分或者全部抚养费。
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双方协议如何变更抚养权双方可以协议更改抚养权，该行为有效。司法解释明确规定，父母双方可以协议变更子女抚养关系，只要是在双方自愿、平等的情况下，变更抚养权对孩子有利的，变改抚养权合法有效。
2020.08.23 91 -
纠纷案中双方协商可否变更孩子的抚养权父母双方离婚之后是可以协商变更孩子的抚养权的。父母离婚之后，父母双方或者一方的抚养能力，抚养条件都有可能会发生变化。父母双方有权在协商一致的基础上变更孩子的抚养权归属。双方应当注意变更抚养关系的协议内容，必须要明确，具体，可以执行。变更抚养
2021.01.31 155 -
集体合同中双方协商代表由谁担任单位一方的首席代表由单位法定代表人担任或由其书面委托的其他管理人员担任。 协商代表履行职责的期限由被代表方确定。集体协商双方首席代表可以书面委托本单位以外的专业人员作为本方协商代表，委托人数不得超过本方代表的三分之一。 用人单位协商代表与职
2020.10.14 475
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工资集体协商双方的代表如何产生
【法律依据】 《工伤保险条例》第十四条，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： (一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； (二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾
2022-07-04 15,340 -
双方协商代表人数要对等
集体协商代表是指按照法定程序产生并有权代表本方利益进行集体协商的人员。集体协商双方的代表人数对等，一般为三至十人，并各自确定一名首席代表。选择协商代表体现民主
2022-10-20 15,340 -
双方协商工伤赔偿的途径有哪些，双方协商工伤的索赔途径具体有哪些
工伤的索赔途径是什么？一、双方协商。劳动者因工负伤、致残、致死后，单位或者劳动者应当向当地劳动局申请工伤认定，在确定属于工伤后，单位和受害人或者受害人家属协商赔偿数额和范围。单位履行了赔偿义务，受害人
2022-03-06 15,340 -
双方协商变更孩子
可以向法院起诉要求变更，双方同意的话，法院调解处理就行。
2022-10-21 15,340
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双方协商可以变更孩子抚养权吗父母双方离婚之后是可以协商变更孩子的抚养权的。父母离婚之后，父母双方或者一方的抚养能力，抚养条件都有可能会发生变化。父母双方有权在协商一致的基础上变更孩子的抚养权归属。双方应当注意变更抚养关系的协议内容，必须要明确，具体，可以执行。变更抚养
1,129 2022.04.15 -
00:54
双方同意孩子的抚养权可以变更吗孩子的抚养权是父母对孩子的一种人身权利。双方同意变更孩子的抚养权是可以进行变更的。例如离婚之后父母双方或者一方的抚养条件，抚养能力发生了变化的，或者是子女又想要跟随另外一方生活的，这些情况下，双方都可以再重新协商子女的抚养问题。双方重新协商
1,198 2022.05.11 -
01:08
承包方可按什么程序向发包方索赔承包方向发包方索赔的程序为首先在索赔事件发生后向工程师发出索赔意向通知。然后向工程师提出索赔报告及有关资料。工程师在收到上诉资料后给予答复，或要求承包人进一步补充索赔理由和证据。最后再向工程师送交最终的索赔报告。工程师在收到承包人送交的索赔
826 2022.04.15
