工人中风半身不遂，有买，厂方应怎样令理处置，怎么赔偿？
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工伤厂里不赔偿处理：自事故发生之日起一年内申请工伤认定；向市一级劳动行政部门申请劳动能力鉴定；用人单位不为职工购买工伤保险，可以要求单位全额承担赔偿费用。
1、中风是疾病，在工作时间和工作岗位，突发中风死亡或者在48小时内经抢救无效死亡的，可以认定为工伤。 2、由于单位没有依法缴纳社保费，由单位概括承担工伤保险责任。
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工伤厂里不赔钱应该怎样处理受工伤单位不赔偿反而罚款，是违法的。对此产生纠纷的，协商不成，员工可以提起劳动仲裁维权。公司自定处罚规则，对遭受工伤的员工以事故责任人为由处以罚款，从而变相减轻其赔偿责任，其做法违背劳动法规的强制性规定，违背了我国对工伤赔付适用无过错责任的
2020.07.01 87 -
工厂拆迁，工人应该怎样赔偿由于工厂搬迁导致用人单位与劳动者协商解除劳动合同的，工厂应当给予经济补偿，经济补偿按照单位劳动者工作年限的每一年一个月工资标准支付给劳动者。期限超过六个月但不满一年的，应当按照一年计算；其中不足六个月的，一般按照相关标准向劳动者支付半个月工
2020.06.20 139 -
工伤厂里不赔偿应该怎么样办职工发生工伤事故后的维权程序复杂，并且周期特别长，如果职工在工厂发生工伤事故，并且工厂经营者拒绝承担赔偿责任，律师建议工伤职工可通过以下途径主张相关工伤待遇权益： 一、工伤职工应在保障伤情可以及时得到治疗的情况下，应及时搜集劳动关系的证据，
2020.03.30 80
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半身不遂怎么赔偿，对方是65岁老人
交通事故造成65周岁以上人身伤害的，应当赔偿医疗费、护理费、营养费、住院伙食补助费的等，构成残疾的应当支付残疾赔偿金。
2022-10-07 15,340 -
半身不遂怎么赔偿对方是65岁老人
交通事故造成65周岁以上人身伤害的，应当赔偿医疗费、护理费、营养费、住院伙食补助费的等，构成残疾的应当支付残疾赔偿金。
2022-10-17 15,340 -
厂方说要扣半个月工资。应怎样处理？
用人单位应该及时的足额支付劳动者的工资，否者是违法的。如果工资被扣，你可在律师帮助下准备证据、依法解除劳动关系，通过法律途径依法维权，争取工资、经济补偿金或赔偿金等款项；若胜诉，律师费可要求单位承担。
2022-10-21 15,340 -
被车撞成半身不遂，应该怎样处理，走怎样的程序?
一、交通事故先由交警出具事故认定书划分责任，简单的交通事故，交管部门应在事故后10日内出具认定书； 二、从程序的角度，任何一方，对事故责任认定不服，可以在3日内申请复核一次； 三、事故各方按比例承担赔
2022-06-22 15,340
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工厂不给员工买社保该怎么赔偿用人单位不给员工买社保的，由社会保险行政部门责令对其进行惩罚。用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元
4,877 2022.05.11 -
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工伤赔偿厂里给的不合理怎么办工伤赔偿厂里给的不合理，那么劳动者可以去申请劳动仲裁，如果对劳动仲裁裁决结果不服的，可以向法院提起诉讼。要求用人单位支付工伤保险待遇。具体来说，包括以下三个方面： 1、对于是否存在劳动关系有争议的，先通过劳动争议仲裁，认定存在事实劳动关系；
451 2023.01.04 -
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厂里上班骨折工伤怎么样赔偿在工厂里工作骨折的，首先应该申请工伤认定，认定为工伤的，就可以获得工伤赔偿。在工厂受伤属于工伤，费用应该由工伤保险支付。用人单位如果没有购买保险的，应当支付保险费用。用人单位发生人身伤害事故后，单位未按照规定出具事故报告和申请工伤认定的，受
2,514 2022.05.11
