劳务纠纷打哪个电话
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劳务关系是劳动者与用工者根据口头或书面约定，由劳动者向用工者提供一次性的或者是特定的劳动服务，用工者依约向劳动者支付劳务报酬的一种有偿服务的法律关系。 劳动纠纷打人力资源社会保障系统全国统一咨询服务专用号码为12333，主要用于人力资源和社会保障政策业务咨询、政务公开、投诉举报、社保账户查询等服务。 目前大部分城市已开通了12333服务号码，其中80%以上设立了咨询服务机构。可以电话咨询投诉。 《劳动争议调解仲裁法》第五条 因履行集体合同发生的劳动争议，经协商解决不成的，工会可以依法申请仲裁;尚未建立工会的，由上级工会指导劳动者推举产生的代表依法申请仲裁。
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劳务纠纷投诉电话有劳动纠纷可以拨打人力资源社会保障系统全国统一咨询服务专用号码12333进行投诉，主要用于人力资源和社会保障政策业务咨询、政务公开、投诉举报、社保账户查询等服务。
2020.12.22 1,139 -
劳动纠纷打什么电话？12333，劳动纠纷打人力资源社会保障。 用人单位侵害劳动者合法利益的，劳动者可以拨打12333向有关部门进行投诉，或者者直接到劳动保障部门进行投诉。 劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成，当事人一方要求仲
2020.02.21 454 -
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劳务纠纷打哪个部门
劳动关系首先去劳动争议仲裁委员会，劳务纠纷去法院
2022-10-29 15,340 -
劳动纠纷打什么电话诉讼
有劳动争议打人力资源社会保障系统全国统一咨询服务专用号码，即12333，12333，主要用于人力资源和社会保障政策业务咨询、政务公开、投诉举报、社会保障账户查询等服务。目前，我国大多数城市已经开通了1
2021-10-28 15,340 -
劳动纠纷打什么电话最合适
12333，劳动纠纷打人力资源社会保障。 用人单位侵害劳动者合法利益的，劳动者可以拨打12333向有关部门进行投诉，或者者直接到劳动保障部门进行投诉。 劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争
2021-10-14 15,340 -
百度劳动合同纠纷打什么电话
劳动争议，是指劳动关系的当事人之间因执行劳动法律、法规和履行劳动合同而发生的纠纷，即劳动者与所在单位之间因劳动关系中的权利义务而发生的纠纷。
2021-12-15 15,340
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01:21
债务纠纷打官司有用吗很多人问债务纠纷打官司有用吗？有用，通过诉讼方式实现债权是公力救济，较之于私力救济更为权威，在某些方面也更为有效。如果债权债务属实，那么债权人可以通过诉讼获得给付判决，债务人受到生效判决的拘束，如果不主动履行，债权人还可以申请强制执行，由执
721 2022.05.11 -
00:54
打电话骂人犯法吗打电话骂人不犯法。但是打电话骂人属于骚扰。如果被骂的人正常生活受到影响，就会报警，警方调查发现骚扰者，骚扰者可能会受到惩罚，但不会被判刑。如果多次发送淫秽、侮辱、恐吓或者其他信息干扰他人正常生活的，会处五日以下的拘留或者五百元以下的罚款。公
9,119 2022.05.11 -
00:57
债权债务纠纷向哪个法院起诉对于一般债权债务纠纷的管辖法院，如果双方有约定的，从约定，无约定的可以向被告所在地人民法院起诉。 根据最高人民法院关于审理民间借贷案件适用法律若干问题的规定，借贷双方就合同履行地未约定或者约定不明确，事后未达成补充协议，按照合同有关条款或交
1,247 2022.04.17
