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2018年新政策二胎产假怎么算

2022-08-16 00:38

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2022-08-16回复

专业分析:

根据新条例第二十一条明确,符合本条例规定生育的夫妻,除享受国家规定的产假外,增加产假60日。休假期间工资照发,福利待遇不变。产假98天计算,基础产假达到158天。 在此基础上,难产的还增加15天产假,多胞胎生育的每多生一个孩子增加15天,怀孕2个月以下终止妊娠的产假为15天,怀孕2个月以上4个月以下终止妊娠的产假为30天,怀孕4个月以上终止妊娠的产假为42天。同时,晚婚晚育假取消,不论是生育一孩、还是二孩,以及符合法律法规规定再生育的都可享受相同产假待遇158天。

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张丽珍律师

北京安嘉律师事务所

二胎和一胎的产假是一样的,法律没有规定一胎产假久一点。产假一般是98天,如果是剖腹产的,可以增加15天的产假。如果生育多胞胎的,那么每多生一胎将多休15天的产假。女职工除了享受产假外,还享受医疗费保险以及生育津贴的待遇。

张神兵律师

广东律参律师事务所

1、不管是生第几个,只要符合计划生育政策,有“准生证”的,费用都可以报销,报销标准都一样。 2、产假期间,依法享受生育生活津贴和生育医疗费补贴。 3、60天晚育假是奖励,二胎没法享受。二胎妇女依旧可以相关产假待遇,根据不同的生育情况可能享受的产假天数不同,同时也可以享受相应的生育津贴,只要有相关证件购买了生育保险的都可以。

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