您的位置:法师兄 > 专业问答 > 要拖欠工资怎么写劳动保障投诉书

要拖欠工资怎么写劳动保障投诉书

2022-08-29 02:37

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

广东在线咨询顾问团

2022-08-29回复

专业分析:

如果不知道要拖欠工资怎么写劳动保障投诉书的话,可以参考以下范本: 申诉人:本人的具体情况 被诉人:单位名称、法定代表人、单位性质、单位地址、邮编等详细情况请求事项、事实和理由。 此致 ×××劳动争议仲裁委员会 申诉人:___(签名或盖章) 年月日

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

张神兵律师

广东律参律师事务所

劳动争议仲裁申诉书包括首部、正文、尾部三部分。写明双方当事人、争议内容等。

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

劳动工资被拖欠的有很多途径投诉:①可以依法向当地劳动部门投诉,要求劳动监察大队责令单位及时补发拖欠的工资。②劳动者也可以向当地劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁,请求裁决用人单位向劳动者支付拖欠的工资。③如果对劳动仲裁裁决结果不服,还可在法定期限内向当地人民法院提起诉讼,按照民事诉讼途径主张其权利。

律师普法更多>>
  • 怎么投诉劳动局拖欠工资
    怎么投诉劳动局拖欠工资

    劳动局投诉流程步骤:准备证明材料、协商调解、投诉举报仲裁;材料:个人身份证件、证明劳动关系的资料。需准备与公司存在劳动关系的证据,证明劳动关系可以是劳动合同。

    2020.09.13 218
  • 拖欠工资到劳动局投诉材料怎么写
    拖欠工资到劳动局投诉材料怎么写

    可以去当地劳动争议仲裁部门申请仲裁。申请劳动仲裁应当提交以下材料: (一)《仲裁申请书》。申请人应当按照规定如实准确填写《仲裁申请书》,《仲裁申请书》一式三份,其中两份由申请人本人或其委托代理人提交仲裁委,一份由申请人留存; (二)身份证明

    2020.05.03 440
  • 劳动局工资拖欠怎么投诉
    劳动局工资拖欠怎么投诉

    用人单位拖欠工资的,劳动者可以向用人单位所在地的劳动局投诉,也可以向用人单位所在地的劳动仲裁委投诉。 有关部门接到投诉后,首先应该对此进行立案,然后去相关的公司调查了解。 如果用人单位确实有拖欠工资的违法行为,行政部门可以对单位作出警告,如

    2020.03.13 156
专业问答更多>>
  • 投诉拖欠工资的投诉书怎么写呢?

    写清楚事情经过,拖欠工资金额,拖欠时间等。工资按月发放,隔月发放违法,本月工资下月发合法。拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局

    2022-07-06 15,340
  • 拖欠工资怎么投诉劳动局,拖欠工资可以投诉吗

    依据我国相关法律的规定,劳动监督部门接到劳动者拖欠工资的投诉后,劳动监察部门应该自立案之日起60个工作日内完成。 《劳动保障监察条例》 第十七条劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的

    2022-08-11 15,340
  • 劳动部门规定拖欠工资应当怎么写投诉书

    如果不知道要拖欠工资怎么写劳动保障投诉书的话,可以参考以下范本: 申诉人:本人的具体情况 被诉人:单位名称、法定代表人、单位性质、单位地址、邮编等详细情况请求事项、事实和理由。 此致 ×××劳动争议仲

    2022-07-30 15,340
  • 劳动法拖欠工资怎么投诉

    1、用人单位拖欠工资严重影响到劳动者工资,是对劳动者合法权益的侵犯,严重破坏了诚实信用的市场原则,也是造成社会不稳定因素之一,我国一直对拖欠工资进行打击,并发而了一系列处罚拖欠工资的法律法规,近些年最

    2022-03-25 15,340
法律短视频更多>>
  • 劳动法工资拖欠怎么办 01:01
    劳动法工资拖欠怎么办

    根据《劳动法》的相关规定,如果用人单位拖欠工资,劳动者可以通过下列途径寻求解决办法: 第一,可以进行调解。如果用人单位设立了劳动争议调解委员会的,劳动着可以申请调解。劳动争议调解委员会主要是由职工代表、用人单位代表以及工会代表这三方组成,并

    2,106 2022.04.15
  • 劳动工资拖欠多少可以诉讼 01:08
    劳动工资拖欠多少可以诉讼

    劳动工资拖欠多少都可以诉讼,但是在起诉前需要先申请劳动仲裁。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的相关规定可知,用人单位拖欠工资的,劳动者可以先与用人单位协商。协商不成的可以向调解组织申请调解。调解不成的,可以向用人单位所在地的劳动争议

    2,246 2022.04.17
  • 劳动局不管拖欠工资怎么办 00:54
    劳动局不管拖欠工资怎么办

    诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的,视为拖欠劳动报酬争议,应当按照民事纠纷解决,因此劳动局可能不管,此时劳动者可以用人单位的工资欠条为证据,直接向人民法院提起诉讼。工资是劳动给付的对价,是劳动合同中用人单位的基本义务。用人单位拖欠或拒发工资,

    4,296 2022.04.17
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?