工伤赔偿法律条文规定是怎么样的？
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工伤赔偿的法律规定比较多，最基本的由《社会保险法》第四章、《工伤保险条例》、工伤赔偿法律条文规定实施办法。 劳动者工作中负伤，无论是已订立劳动合同，还是事实劳动关系，都享有法律规定的工伤保险待遇。 劳动者工作中负伤，首先应当进行工伤认定，用人单位应当在工伤事故发生一个月内向当地劳动行政部门申请工伤认定。用人单位不申请的，劳动者个人及其近亲属可以申请。劳动者个人申请应当应当填写《工伤认定申请表》，并提交下列材料： 一、劳动、聘用合同文本复印件或者与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）、人事关系的其他证明材料； 二、医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。 伤情稳定并工伤认定之后，影响劳动能力的，向当地劳动能力鉴定委员会申请进行劳动能力鉴定。申请劳动能力鉴定应当填写劳动能力鉴定申请表，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。 劳动能力鉴定结果出来后，依据鉴定结论申领工伤保险待遇。参加了工伤保险的，由工伤保险基金支付治疗工伤的医疗费用和康复费用、住院伙食补助费、到统筹地区以外就医的交通食宿费、安装配置伤残辅助器具所需费用、生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费、一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴、终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金、因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金、劳动能力鉴定费；用人单位支付治疗工伤期间的工资福利、五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴、终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。未参加工伤保险的，全额有用人单位支付。 因工伤保险发生的纠纷，可以通过劳动争议仲裁维权。
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法律中童工十级工伤赔偿的规定是用人单位使用童工造成童工伤残、死亡的，由该单位向童工或者童工的直系亲属给予一次性赔偿，赔偿标准不得低于工伤保险条例规定的工伤保险待遇。一次性赔偿包括受到事故伤害或患职业病的职工或童工在治疗期间的费用和一次性赔偿金。
法律对工伤的赔偿的规定是：因工作受到事故伤害的，享受工伤医疗；工伤职工安装假肢、矫形器等辅助设备的费用从工伤保险基金支付；需要暂停工作接受工伤医疗的，原工资福利待遇不变；需要生活护理的，按月支付生活护理费。
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损害赔偿金的法律条文是怎样的损害赔偿金与违约金法律规定如下：损害赔偿金是指一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定，因违约所造成的损失实际数额。而违约金是指当事人约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付的估算违约损失费用。
2021.01.24 98 -
工伤赔偿法律规定法律规定了不同的伤残等级赔偿标准，赔偿标准七级伤残的赔偿标准是13个月的本人工资，八级伤残的赔偿标准是11个月的本人工资，九级伤残残赔偿标准9个月的本人工资，十级伤残赔偿标准是7个月的本人工资。如果是九级伤残，月工资是六千元，那么一次性伤残
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工伤认定与赔付的法律规定是怎样的职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。
2020.03.02 90
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工伤赔偿的法律规定是怎样规定的
1、医疗费：诊疗金额+药品金额+住院服务金额（上述项目的计算依据为工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准） 2、住院伙食补助费：受害人所在单位因公出差伙食补助标准（元、人、天）7
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工伤保险条例和工伤赔偿的法律规定是怎样的
工伤保险条例:职工因工死亡，其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金： （一）丧葬补助金为６个月的统筹地区上年度职工月平均工资； （二）供养亲属抚恤金按照职
2022-03-17 15,340 -
故意伤害罪的法律条文是怎样规定的
刑法第二百三十四条，故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。 犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑; 致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无
2022-06-12 15,340 -
工伤保险赔偿37条律法规定是怎么赔偿的？
1、医疗费用：以医院出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。 医疗费的数额按照一审法庭辩论终结前的实际发生的数额确定。 2、误工费：根据受害人的误工时间和收入状况确定。 误工
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地邻种树,法律是怎样规定的?地邻种树，法律的规定如下：距离没有规定，但是如果确定邻居栽树行为已经给自己造成妨碍或者损失的，可以要求对方停止侵害，排除妨碍，赔偿损失。根据相关法律规定，供役地权利人应当按照合同约定，允许地役权人利用其不动产，不得妨害地役权人行使权利。不动
6,643 2022.04.17 -
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1,050 2022.04.17 -
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1,019 2022.04.15
