加班没有考勤证明怎么办
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根据工作性质的不同，可以保留的证据有多种形式，如单位考勤表复印件、部门负责人、主管领导签字或加盖单位公章，可以反映工人人数。在主张权益时，可以作为证据，并结合人类证据、录音等其他证据作为加班事实的证据。
《中华人民共和国劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。 《中华人民共和国劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
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加班没有考勤记录的取证： 1.单位的考勤表复印件，以及有部门负责人、主管领导签名或盖单位公章，能够反映劳动者人数的考勤表。 2.其他如人证、录音等证据，作为加班事实存在的证据。
加班没有考勤记录，劳动者可以收集保存加班审批单、加班通知、监控录像、证人证言、加班时所做工作形成的书面文字记录、电子邮件等作为证据。 《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释（一）》第四十二条规定，劳动者主张加班费的，应当就加班事实的存在承担举证责任。但劳动者有证据证明用人单位掌握加班事实存在的证据，用人单位不提供的，由用人单位承担不利后果。 《民事诉讼法》第六十四条规定，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。 当事人及其诉讼代理人因客观原因不能自行收集的证据，或者人民法院认为审理案件需要的证据，人民法院应当调查收集。 人民法院应当按照法定程序，全面地、客观地审查核实证据。
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加班没有考勤记录如何取证加班没有考勤记录的取证： 1.单位的考勤表复印件，以及有部门负责人、主管领导签名或盖单位公章，能够反映劳动者人数的考勤表。 2.其他如人证、录音等证据，作为加班事实存在的证据。
2020.09.16 526 -
没有考勤记录怎么申领加班费？加班没有考勤记录的，劳动者可以用手机录下加班的录像即可证明存在加班。也可以邀请一起加班的同时作为证人，证明存在加班的事实，只要加班是客观存在的，总有办法进行取证。
2020.05.29 206 -
考勤卡能做加班证据吗考勤卡可以作为加班的证据。劳动者对自己的主张，有责任提供证据，而证明加班的证据有考勤记录、其他劳动者的证言、聊天记录等。若证据由单位掌管的，应当由单位提供，否则要承担不利的后果。
2020.07.26 84
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怎样证明加班证没有考勤记录
根据工作性质的不同，可以保留的证据有很多种形式，如单位的考勤表复印件，以及有部门负责人、主管领导签名或盖单位公章，能够反映劳动者人数的考勤表。在主张权益时可以以此为证，同时结合其他如人证、录音等证据，
2022-06-01 15,340 -
加班没有考勤记录怎么取证
加班没有考勤记录，劳动者可以收集保存加班审批单、加班通知、监控录像、证人证言、加班时所做工作形成的书面文字记录、电子邮件等作为证据。 《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释 （一）》第四
2022-05-16 15,340 -
加班没有考勤记录怎么领证
根据工作性质的不同，可以保留的证据有很多种形式，如单位的考勤表复印件，以及有部门负责人、主管领导签名或盖单位公章，能够反映劳动者人数的考勤表。在主张权益时可以以此为证，同时结合其他如人证、录音等证据，
2022-05-28 15,340 -
考勤记录证明加班是怎样的
考勤记录证明加班是可以的，但是劳动者仅有考勤记录来证明自己加班的，法院一般不予支持。在实践中，当劳动者与用人单位就是否加过班存在争议的，如果劳动者劳动者主张加班的，仲裁或审判机构一般会审查用人单位的规
2022-06-14 15,340
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00:58
劳动仲裁怎么证明出勤劳动仲裁证明出勤的方式如下：工作证或工作牌、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为你办理的暂住证、考勤记录、社会保险缴纳记录、派工单、同事证言、录音录像或者其它有名字和公章或老板签字的的书面材
4,858 2022.05.11 -
00:54
没有结婚证怎么办出生证明没有结婚证办理出生证明的，需要到县级以上的卫生部门申请办理。因为出生医学证明只是婴儿最直接、最原始的身份证明记录和证明，是卫生部门的专属权力。只需要提供父母的相关信息，那么就可以申请办理孩子的出生医学证明。不需要带着结婚证，只需要带着父母双
4,547 2022.01.26 -
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公司上班没有签合同怎么办可以申请劳动仲裁。如果公司在建立劳动关系之日起一个月到一年内还没有与劳动者签订书面的劳动合同，应当每个月支付员工两倍的工资。满一年还不签订，视为订立无固定期劳动合同。因此，如果出现这种情形，劳动者可以向单位主张两倍工资。具体可以通过向劳动行
2,642 2022.05.11
