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哺乳期工资怎么计算女职工在产假期间的工资照发。按本规定享受的产前假和哺乳假的工资按本人原工资的百分之八十发给。单位增加工资时，女职工按规定享受的产前假、产假、哺乳假，应作出勤对待。
2020.10.13 143 -
员工哺乳期工资怎么算员工哺乳期工资的算法如下： 1、请3个月，6个月哺乳假的工资，均按本人基本工资加职务岗位津贴、省直补贴的80%发给，不影响晋级、调整工资并计算工龄； 2、请一年（含法定产假）哺乳假的，工资照发，职务（岗位）津贴、省直补贴停发。不影响晋级、调
2021.12.13 875 -
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哺乳期工资怎么算?
按照用人单位的规章制度办理。既然是请假，就有假别和工资待遇，还有准假的问题。《女职工劳动保护办法》第十六条 女职工生完孩子后，如有困难和工作许可证，由本人提出申请，经单位批准，可请哺乳假六个半月。第十
2021-12-29 15,340 -
哺乳期工资怎么算
哺乳假申请书 尊敬的公司领导及主管： 我是公司的ＸＸ部门ＸＸ职位的ＸＸＸ，已于Ｘ年Ｘ月Ｘ日生育宝宝，并从Ｘ月Ｘ日至Ｘ月Ｘ日已休产假Ｘ个月。但是由于本人家住地离公司较远，且孩子较小，中途回家哺乳不方便，
2022-08-28 15,340 -
哺乳期没有休哺乳假工资怎么算
正规点的公司哺乳假是属于国家给放的，相当于年休假。就是1天1小时的哺乳假，工资还是跟没请哺乳假是一样的。
2022-08-17 15,340 -
哺乳期工资该怎么算?
《女职工劳动保护特别规定》第九条对哺乳未满1周岁婴儿的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间；女职工生育多胞胎的，每多哺乳1个
2022-08-25 15,340
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哺乳期离婚孩子抚养费怎么算哺乳期离婚孩子抚养费，按照实际情况来定。子女的抚养费给付标准有： 1、子女抚育费的数额，可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定； 2、有固定收入的，抚育费一般可按其总收入的20%至30%的比例给付。负担两个以上子女
1,184 2022.04.17 -
00:58
哺乳期怎么起诉离婚起诉离婚的，哺乳期时男方通常是不可以进行起诉离婚的，在女方怀孕期间以及在流产后6个月内男方都是不能提出离婚的。而女方无论是在哺乳期，还是怀孕期间都可以起诉离婚。哺乳期起诉离婚流程如下： 1、首先要确定管辖的法院。离婚案件以被告所在地人民法院
302 2023.01.04 -
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哺乳期小孩离婚怎么判正常情况下，判给女方。在离婚争夺抚养权的官司中，一般处于哺乳期的婴儿抚养权都会归女方，由男方支付孩子的抚养费。因为此时孩子比较小，更加需要母亲的照顾。此外如果父母双方协议不满两周岁的子女由父亲直接抚养，并对子女健康成长无不利影响的，法院应当
9,026 2022.10.06
