员工告公司需要谁举证
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员工告公司由公司进行举证。在劳动争议案件中，用人单位处于强势地位，劳动者普遍处于弱势地位，很多证据都在用人单位的掌控之中，用人单位作为用工主体方掌握和管理着劳动者的档案、工资发放、社会保险费缴纳、劳动保护提供等情况和材料，劳动者一般无法取得和提供，因此，为了确保举证责任分配的公平，对于特定事项法律规定了“举证责任倒置”。根据《劳动争议调解仲裁法》第六条的规定，发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供；用人单位不提供的，应当承担不利后果。
《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(一)》第十三条 因用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生的劳动争议，用人单位负举证责任。 《劳动争议仲裁证据审核暂行规定》第五条 在履行劳动合同争议案件中，主张劳动合同关系成立并生效的一方当事人对劳动合同订立和生效的事实承担举证责任；主张劳动合同关系变更、终止、撤销的一方当事人对引起劳动合同关系变动的事实承担举证责任。
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员工告公司，一般由员工自己承担举证责任。但对于用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生的劳动争议，用人单位负举证责任。
原则上，一般不会特地告知；只有在申请婚假、产检时会告知单位。因为是否结婚属于个人隐私，选择隐婚是当事人的权利。同时，是否已婚并不影响当事人的实际工作能力；未婚已婚也不影响社保的缴纳。
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公司拖欠员工的工资应由谁来举证一个工资支付周期最长为一个月，单位拖欠员工工资，一般情况下员工都需要和单位进行协商，要求单位按时支付工资。 在协商不一致的情况下可向当地劳动监察大队进行投诉调解，如果调解无效，那么员工可以向劳动部门投诉或者申请劳动仲裁索赔，可以主张解除劳动
2020.07.13 113 -
我公司告我侵占员工工资需要哪些证据需要，基本上都是向公安机关或者检察机关报案，由国家机关搜集证据提起公诉的。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。
2020.05.22 92 -
被告需要举证吗被告是否需要举证需要根据实际具体情况进行判定。根据国家相关法律法规当中规定的内容可以得知，如果被告仅仅是反驳原告提出的观点，可以不举证。但是如果被告需要证明自己的主张、或者有证据推翻原告的主张，建议提供证据以便得到法院支持。
2020.06.02 397
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公司告员工，要不要举证
举证责任的一般原则是“谁主张，谁举证”。《劳动争议调解仲裁法》规定，发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。这是劳动争议举证责任的一般原则。如劳动者要求用人单位发放工资的，就需要证明自己
2021-08-03 15,340 -
公司辞退员工，需要举证吗
举证责任的一般原则是谁主张，谁举证。《劳动争议调解仲裁法》规定，当事人有责任为自己的主张提供证据。这是劳动争议举证责任的一般原则。劳动者要求用人单位支付工资的，需要证明与用人单位有劳动关系。如果不能证
2021-11-20 15,340 -
公司为什么要给员工举证
因为我自己在外边做的单都是找其他人签的单，我本人没有跟其它公司签任何销售合约，不过是在公司的供应商那里采购了一些东西，不知道公司是否可以找到其它方面的证据，比如个人帐户的资金流（公司是否有权利或者通过
2022-03-13 15,340 -
员工告公司需要多少钱
员工要保留好员工与公司有劳动关系的证据,比如考勤记录，工资条,工作证，社保纪录等等一切能够证明员工在这家公司工作过的证明材料。 一般仲裁在2-3个月左右完成。 费用方面，你可以到时与律师协商确定。
2022-03-18 15,340
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遗嘱公证需要谁到场遗嘱公证需要遗嘱人亲自到场，不需要见证人，代书遗嘱、录音遗嘱、口头遗嘱都需要两个以上的见证人在场见证。根据继承法的规定，遗嘱公证必须由遗嘱人亲自办理。公证机构可以是遗嘱人的住所地或者经常居住地的公证处。申请涉及不动产的公证，还可以向不动产所
2,245 2022.04.17 -
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党员结婚需要报告吗党员结婚不需要报告。只有军人结婚需要打报告。内地居民结婚，男女双方应当共同到一方当事人常住户口所在地的婚姻登记机关办理结婚登记。中国公民同外国人在中国内地结婚的，内地居民同香港居民、澳门居民、台湾居民、华侨在中国内地结婚的，男女双方应当共同
3,449 2022.04.12 -
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公司想给员工缴纳社保需要操作什么公司想给员工缴纳社保，首先就要准备以下材料：企业营业执照副本原件；组织机构统一代码证书原件；开户银行印鉴卡原件或开户许可证原件或开户银行证明原件；企业法人身份证复印件（盖单位公章）；单位经办人的身份证原件；企业法人或社保经办人如是港澳台外籍
1,506 2022.04.17
