筹办费计入什么科目
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公司筹建期间发生的费用，计入企业开办费中核算。开办费指企业在企业批准筹建之日起，到开始生产、经营(包括试生产、试营业)之日止的期间(即筹建期间)发生的费用支出。包括筹建期人员工资、办公费、培训费、差旅费、印刷费、注册登记费以及不计入固定资产和无形资产购建成本的汇兑损益和利息支出。 1、筹建人员开支的费用（1）筹建人员的劳务费用：具体包括筹办人员的工资奖金等工资性支出，以及应交纳的各种社会保险。在筹建期间发生的如医疗费等福利性费用，如果筹建期较短可据实列支，筹建期较长的，可按工资总额的14%计提职工福利费予以解决。（2）差旅费：包括市内交通费和外部差旅费。（3）董事会费和联合委员会费 2、企业登记、公证的费用：主要包括登记费、验资费、税务登记费、公证费等。 3、筹措资本的费用：主要是指筹资支付的手续费以及不计入固定资产和无形资产的汇兑损益和利息等。 4、人员培训费：主要有以下两种情况（1）引进设备和技术需要消化吸收，选派一些职工在筹建期间外出进修学习的费用。（2）聘请专家进行技术指导和培训的劳务费及相关费用费用。 5、企业资产的摊销、报废和毁损 6、其他费用
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如果是管理部门车辆发生的费用，计入管理费用－车辆使用费（含养路费，燃油费，路桥费，停车费，洗车费等等），如果要明细核算，可设三级科目。如果是销售部门销售商品运输途中发生的费用，计入营业费用－运输费。如果是采购部门采购产品过程中发生的费用，合并计入原材料采购成本。
停车费计入管理费用-车辆使用费，但是不可以计入维修费用。 1、如果是要管理部门车辆发生的费用，计入管理费用－车辆使用费（含养路费，燃油费，路桥费，停车费，洗车费等），如果需要明细核算，可设三级科目。 2、如果是销售部门销售商品运输途中发生的费用，应计入营业费用－运输费。 3、如果是采购部门采购产品过程中发生的费用，应合并计入原材料采购成本。
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停车费要计入什么科目?停车费计入管理费用-车辆使用费，但是不可以计入维修费用。 1、如果是要管理部门车辆发生的费用，计入管理费用－车辆使用费（含养路费，燃油费，路桥费，停车费，洗车费等），如果需要明细核算，可设三级科目。 2、如果是销售部门销售商品运输途中发生的
2020.10.13 1,196 -
劳动保险费计入什么科目劳动保护费税前扣除没有限额限制，企业在生产经营过程中发生的合理的劳动保护支出，均可据实扣除。企业应正确划分职工福利费支出与劳动保护费支出。 职工福利费支出的进项是不允许抵扣的，而对劳动保护支出并没有规定不允许抵扣。 相应计入各部门费用的“劳
2020.07.31 891 -
案件受理费计入什么科目?管理费用。加诉讼的诉讼费应该计入“管理费用”科目核算，诉讼败诉支付给对方的赔款，是企业发生的与生产经营无直接关系的支出，应计入“营业外支出”科目核算。
2020.10.17 4,371
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筹办期间企业开办费计入什么科目
筹建期间企业发生的开办费，不属于资产，而是属于费用类，应该管理费用科目。筹建期1、发生的费用支出借：长期待摊费用--开办费贷：现金（或银行存款）2、筹建期结束，摊销时借：管理费用--开办费摊销贷：长期
2022-03-11 15,340 -
折旧费计入什么科目
1、生产设备的折旧费最终应计入产品生产成本。2、具体账务处理是：计提折旧时：借：制造费用-折旧费贷：累计折旧结转时：借：生产成本贷：制造费用3、生产成本是生产单位为生产产品或提供劳务而发生的各项生产费
2022-03-11 15,340 -
保险费计入什么科目
1、支付本月的保险费应计入管理费用科目；2、具体会计分录是：借：管理费用-保险费贷：银行存款3、保险费是指被保险人参加保险时，根据其投保时所订的保险费率，向保险人交付的费用。当保险财产遭受灾害和意外事
2022-03-11 15,340 -
加班费计入什么科目
《企业所得税法实施条例》第四十、四十一、四十二条所称的“工资薪金总额”，是指企业按照本通知第一条规定实际发放的工资薪金总和，不包括企业的职工福利费、职工教育经费、工会经费以及养老保险费、医疗保险费、失
2022-06-30 15,340
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个人承担的社保计入什么科目个人承担的社保计入其他应付款科目。根据会计准则，对于个人承担的社会保险费应计入其他应付款，社会保险费即养老、医疗、失业保险科目，单位承担部分应计入，应付职工薪酬，社会保险费科目。同理，对于个人承担的住房公积金应计入其他应付款，住房公积金科目
10,307 2022.06.22 -
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社保卡的统筹区是什么意思社保卡的统筹区是在一定的范围内，统一筹划养老保险基金的征缴、管理和使用。根据国发【1998】44号文件规定，原则上确定地级以上行政区（包括地、市、州、盟）为统筹单位，达到一定人口数的县（市）也可以作为统筹单位。所有单位和职工都要按照属地原则
7,815 2022.04.17 -
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项目拖欠工资怎么办讨要拖欠工资的方式主要有调解、向劳动行政部门投诉、申请劳动仲裁和提起民事诉讼。为了争取最高的效率，建议按照私下调解、投诉、申请劳动仲裁和提起民事诉讼的先后顺序尝试追偿。员工遇到老板拖欠工资的，可以先私下与老板进行协商、调解；协商不成的，可以
1,263 2022.05.11
