教师在试用期间还能炒鱿鱼吗
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当然不能够无借口辞掉，如果无正常借口，员工能够去劳动部门仲裁的。按照《劳动合同法》的限定，在试用期中，除非劳动者发生以下情形之一，否则，用人单位不得解除劳动合同：1）在试用期间被证明不符合录取要求的；2）严重违背用人单位的规章规则的；3）严重失职，营私舞弊，给用人单位导致重大损害的；4）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务导致严重影响，或经用人单位提议，拒不改正的；5）因以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使另一方在违背真实意思情况下订立或变换劳动合同的情形招致劳动合同无效的；6）被依法追究刑事职责的；7）劳动者得病或者非因工负伤，在限定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的；8）劳动者不能胜任工作，经过训练或者调整工作职位，仍不能胜任工作的。即使劳动者符合上述情形之一，用人单位需要在试用期与劳动者解除劳动合同的，也应当向劳动者说明借口。
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试用期内用人单位不得随意解除劳动合同，用人单位在试用期解除劳动合同的，应当向劳动者说明理由。劳动者存在以下情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：在试用期间被证明不符合录用条件的；严重违反用人单位的规章制度的；严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；其他。
试用期内不可以随意解除合同。在试用期中，除劳动者有规定的情形外，用人单位不得解除劳动合同。用人单位在试用期解除劳动合同的，应当向劳动者说明理由。
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试用期间被鱿鱼串了有赔偿吗用人单位若可以证明劳动者在试用期的时候不符合录用条件的，则可以辞退劳动者，并且不用支付经济补偿金。但是若劳动者并无过错，而且用人单位并不能证明劳动者不符合录用条件的，用人单位主动辞退劳动者就需要支付经济补偿金。
2020.07.03 86 -
面被炒鱿鱼怎么赔偿用人单位提前解除劳动合同的，如果属于协商一致解除，则按照劳动者在该用人单位实际工作的年限为标准计算劳动者的经济补偿金。每满一年用人单位向劳动者支付一个月工资。如果属于非法解除，应该按上面标准的两倍支付经济赔偿金。
2020.01.15 97 -
被老板炒鱿鱼有赔偿吗被老板炒鱿鱼有赔偿。根据国家相关法律法规的规定可知，如果公司辞退劳动者是无理由辞退的，公司属于违约，需要支付赔偿金。赔偿金为六个月平均工资，平均工资为劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。没有缴纳社保的可以去社保局投诉，社保局会责令企业
2020.07.09 413
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主管说在试用期炒鱿鱼多会扣工资
拖延薪水，不发薪水、克扣薪水能够打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也能够到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬，当事人能够申请解除劳动合同和劳动关系，并要求经济赔偿
2022-07-07 15,340 -
炒鱿鱼违法吗
你学业成功后就将原单位炒鱿鱼，其行为是不诚信的，也是不倡导的。你当时可以明确辞职读书，你没有这样做，并且还与单位有违约金约定，说明你给自己留了后路。现你觉得其他单位好点好离开，可以理解但单位可能觉得有
2022-05-09 15,340 -
炒鱿鱼，如果被炒鱿鱼了，之前的工资还会换给我们吗
不知什么时候开始，人们忽然发现“炒鱿鱼”这道菜在烹炒时，每块鱿鱼片都由平直的形状慢慢卷起来成为圆筒状，这和卷起的铺盖外形差不多，而且卷的过程也很相像。人们由此产生了联想，就用“炒鱿鱼”代替“卷铺盖”，
2022-06-22 15,340 -
试用期内没做完就被炒鱿鱼公司可以不？
在员工依法解决去职手续后，用人单位必须为出具解除劳动合同证明（即去职证明），同时劳动者的薪水、押金和经济赔偿是必须结清。用人单位不得随意扣减或者拖延，当事人能够在解决去职手续时要求结清。否则当事人能够
2022-07-13 15,340
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00:46
教师编制只能考户口所在地吗教师编制不是只能考户口所在地。教师的编制属于全额拨款事业单位编制，享受事业单位工作待遇。在编教师拥有的编制为事业编，也就是在编老师为事业单位工作人员。目前我国并没有明确规定，事业编考试必须在所在地考。但是个别岗位会有必须是户籍所在地的考生报
14,843 2022.05.11 -
00:58
试用期期间公司可以辞退员工吗职工尚在试用期间，公司有正当理由的话，公司当然可以辞退职工。具体来说，这主要依据了我国劳动合同法第21条的规定。根据劳动合同法的规定，在职工的试用期间，如果职工出现了法律规定的过失性的错误，这时候用人单位就有权利单方解除地劳动合同。具体包括
2,929 2022.04.15 -
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一般试用期是多长时间一般试用期是多长时间，需要视具体情况而定： 1、如果劳动合同期限是三个月到一年的，试用期是不超过一个月； 2、如果劳动合同期限是一到三年的，试用期不超过二个月； 3、如果劳动合同的期限是三年以上或者是无固定期限的劳动合同，试用期不超过六个月
6,960 2022.06.30
