您的位置:法师兄 > 专业问答 > 上班期间自己受伤算工伤吗

上班期间自己受伤算工伤吗

2022-03-19 09:59

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

新疆在线咨询顾问团

2022-03-19回复

专业分析:

职工发生事故伤害,所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。用人单位未按规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。认定为工伤后按工伤保险条例规定赔偿医疗费、交通食宿费、康复治疗费、辅助器具费、停工留薪、护理费。经工伤鉴定达伤残1-10级的按工伤保险条例赔偿一次性伤残补助金;1-4级保留劳动关系,按工伤保险条例享受待遇;5-10级解除或终止劳动合同时按所在省、市工伤保险条例赔偿一次性医疗补助金和一次性就业补助金

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

章法律师

广东律参律师事务所

上班路上自己摔伤不算工伤。职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:患职业病的;在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;其他。

张神兵律师

广东律参律师事务所

上班时间自己受伤算不算工伤要分情况。在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的,属于工伤。

律师普法更多>>
  • 上下班期间自己摔伤的算工伤吗
    上下班期间自己摔伤的算工伤吗

    上下班期间自己摔伤的不算工伤。上下班期间的工伤只有一种情况,即发生交通事故,员工不承担事故的主要责任包括不承担全部责任。除此之外,上下班期间的伤害不视为工伤。因此,如果因为个人原因摔倒不属于交通事故,不属于工伤。根据《工伤保险条例》的规定,

    2022.04.14 516
  • 上班期间自己摔倒算工伤吗
    上班期间自己摔倒算工伤吗

    在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的应当认定为工伤。

    2020.10.14 244
  • 上班期间自己摔倒算工伤吗?
    上班期间自己摔倒算工伤吗?

    上班期间自己摔倒,属于因工作原因受到事故伤害或者因履行工作职责受到意外伤害的,应当认定为工伤。所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

    2020.01.28 203
专业问答更多>>
  • 上班期间自己摔倒受伤算工伤吗

    属于工伤。保险条例 第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事

    2022-01-07 15,340
  • 上班期间自己摔倒受伤了算工伤吗

    不符合工伤条件,责任自负。【工伤认定】第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或

    2022-03-09 15,340
  • 上班期间自己摔伤算工伤吗

    w供职于武汉某管理公司,去年8月,她乘坐同事电动车去拜访客户时出车祸受伤。今年3月,w获得人社局的工伤认定。管理公司不服,认为事发当日是周六,未安排其上班,也没让其拜访客户,且w受伤之地并非拜访客户的

    2022-02-11 15,340
  • 上班期间自己撞伤了算工伤吗

    如果不是自己的责任,则算工伤工伤保险条例第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者

    2022-03-09 15,340
法律短视频更多>>
  • 自己在上班路上受伤算工伤吗 01:22
    自己在上班路上受伤算工伤吗

    在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为认定工伤。职工以上下班为目的、在合理时间内往返于工作单位和居住地之间的合理路线,视为上下班途中。 上班路上算不算工伤可根据以下四点来判断: 1,

    2,098 2022.09.06
  • 上下班受伤算不算工伤 01:16
    上下班受伤算不算工伤

    根据我国法律的相关规定,上下班途中受伤算工伤。 但是有两大限定条件,一是因发生交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,二是认定者为非主要责任。 上下班途中认定为工伤的情形有以下几方面: 1、员工在合理时间内其他合理路线的上下班途

    5,864 2022.04.15
  • 员工上班途中受伤算工伤吗 01:06
    员工上班途中受伤算工伤吗

    员工在上班途中受伤不一定属于工伤。员工在上班途中受到了伤害,要结合不同的情况来认定是否属于工伤。根据《工伤保险条例》第十四条关于工伤认定的规定,在上下班途中,员工受到非本人主要责任的交通事故,或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,此时

    4,277 2022.04.17
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?