公司给用人单位扣押劳动者的身份证和户口本合法吗?
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如果用人单位向劳动者收取押金或扣押身份证等证件,该行为是不合法的。如果单位有上述行为的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚。
用人单位不可以扣押劳动者的身份证。扣押身份证是违反法律规定的行为。扣押身份证的用人单位需要承担法律后果。除了法律规定的特殊情形,任何组织或者个人不得扣押居民身份证。 《劳动合同法》第九条规定,用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。 第八十四条第一款规定,用人单位违反本法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚。
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用人单位可以扣押劳动者的身份证吗
劳动合同法明确规定,用人单位不得扣押劳动者身份证等证件,也不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。 如发生上述行为时,单位将被处以行政处罚并须承担相应的赔偿责任。
2020.09.12 138 -
用人单位可以扣押劳动者身份证吗
用人单位不可以扣押劳动者的身份证。根据法律规定,用人单位违反本法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚。
2020.04.13 125 -
用人单位可以扣押劳动者的身份证、档案吗
不可以。如果公司扣押劳动者的身份证或学历证书等材料文件,若劳动者向劳动行政部门举报的,将会面临劳动行政部门责令限期改正并予以处罚。
2020.08.28 188
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用人单位扣押劳动者的身份证合法吗
用人单位是没有权利扣押劳动者的身份证的,否则,可以向劳动行政部门举报,由劳动行政部门进行处罚。《劳动合同法》第九条:用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者
2022-01-25 15,340 -
用人单位能扣押劳动者的身份证吗
用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,用人单位如违反《劳动合同法》规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚。此外,单位也
2022-05-15 15,340 -
用人单位罚款并扣押劳动者身份证合法吗
根据《劳动合同法》第九条规定,用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件。其他证书包括学历证书、毕业证书、职业资格证书等。加大处罚力度,扣押劳动者居民身份证等证明书的,劳动行政部门命令限
2021-10-02 15,340 -
用人单位可以扣押劳动者的身份证吗
用人单位不可以扣押劳动者的身份证。扣押身份证是违反法律规定的行为。扣押身份证的用人单位需要承担法律后果。除了法律规定的特殊情形,任何组织或者个人不得扣押居民身份证。 《劳动合同法》第九条规定,用人单位
2022-06-22 15,340
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00:59
用人单位违法或者终止劳动合同用人单位违法终止劳动合同,这种情况需要向员工支付双倍的经济补偿金作为赔偿金,即每工作一年支付两个月的本人工资。公司辞退员工必须要具备法定的情形,经过法定的程序,否则单位需要向员工支付赔偿金。不具备法定理由,不遵守法定程序解除劳动关系的,都是
2,148 2022.04.17 -
01:00
身份证住址和户口本住址不一样身份证住址和户口本住址不一样没有影响。在办事要求填写相关信息时,在现居住地相关选项里填写户口本上的居住地址就可以。身份证可以到期后再去改。根据相关法律规定,居民身份证登记项目出现错误的,公安机关应当及时更正,换发新证;领取新证时,必须交回原
4,299 2022.04.17 -
01:09
身份证地址必须和户口本地址一样吗身份证地址不是必须和户口本地址一样。只要身份证在有效期内可以正常使用。因为,随着改革开放,人员流动性加强,住所地因流动也在不断变化,作为流动户口本的身份证未必会每流动一次就重新办理一次。所以,确定户口本和身份证是否有效的关键,就是唯一终生不
4,552 2022.04.17