• 单位不给缴纳社保员工可以辞职吗
    单位不给缴纳社保员工可以辞职吗

    从我国有关现行刑事司法解释来看,合同诈骗罪与金融诈骗罪的数额标准都高于诈骗罪的数额标准。 2001年4月8日《最高人民检察院公安部关于经济犯罪案件追诉标准的规定》规定,合同诈骗的,个人诈骗公私财物数额

    2022.11.30

  • 单位未交社保可以解除劳动合同吗?
    单位未交社保可以解除劳动合同吗?

    《劳动合同法》第三十八条规定,用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动报酬的; (三)未依法为劳动者缴纳社会保

    2022.11.30

  • 不交社保的企业怎么处罚
    不交社保的企业怎么处罚

    从我国有关现行刑事司法解释来看,合同诈骗罪与金融诈骗罪的数额标准都高于诈骗罪的数额标准。 2001年4月8日《最高人民检察院公安部关于经济犯罪案件追诉标准的规定》规定,合同诈骗的,个人诈骗公私财物数额

    2022.11.30

  • 没有签劳动合同是否可以辞退员工?
    没有签劳动合同是否可以辞退员工?

    如果员工经书面催告后故意不签订劳动合同,且自用工之日起超过一个月的,用人单位可以书面通知其终止劳动关系,不需要支付双倍工资和经济补偿,但是需要为员工结算清楚其应得的工资。

    2022.11.30

  • 社保能补缴费吗?
    社保能补缴费吗?

    社保能补缴费,但是有一定的限制。 一般来说,社保断交后是可以要求新单位为自己补缴的,只是补缴所需要的钱还需要自己一力承担。若是断交的时间比较长,比如说在退休之前累积缴费年限还未达到十五年,导致退休后无

    2022.11.30

  • 没签劳动合同不交社保如何赔偿
    没签劳动合同不交社保如何赔偿

    如果用人单位用工超过一个月但未签订劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资,最长不超过十一个月。未参加社会保险的,劳动者可以单方面解除劳动合同并且要求起支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年

    2022.11.30

  • 员工不为公司缴纳社保违法吗?
    员工不为公司缴纳社保违法吗?

    公司不给员工缴纳社保,若是不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款;若是未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构

    2022.11.30

  • 公司没买工伤保险是违法的吗
    公司没买工伤保险是违法的吗

    从我国有关现行刑事司法解释来看,合同诈骗罪与金融诈骗罪的数额标准都高于诈骗罪的数额标准。 2001年4月8日《最高人民检察院公安部关于经济犯罪案件追诉标准的规定》规定,合同诈骗的,个人诈骗公私财物数额

    2022.11.30

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