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公司按最低工资标准缴纳住房公积金,但是公积金计算公积金有何规定

2022-03-26 13:02

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2022-03-26回复

1、根据《住房公积金管理条例》,用人单位需要为职工设立公积金账户,并按照法定比例相应缴纳住房公积金。 2、此为法律强制性规定,用人单位必须遵守,同时,住房公积金作为用人单位为所属职工提供的一项福利待遇,在职工购买房屋时可以提取使用,或者在职工退休时一次性以现金方式取出。 3、在进行住房公积金扣缴具体操作时,除了员工缴纳部分之外,用人单位同样需要按照一定的比例予以缴纳,例如开发区企业是职工按照应发工资的14%扣缴,用人单位按照职工应发工资的18%的比例缴纳。

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