打暑假工时间可以不去吗
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不可以。不满16周岁,属于童工,不受法律保护,单位也存在被处罚风险。需要谨慎,以免造成不利影响。童工是指未满十六周岁,与单位或者个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童。未满十六周岁的少年、儿童,参加家庭劳动、学校组织的勤工俭学和省、自治区、直辖市人民政府允许从事的无损于身心健康的、力所能及的辅助性劳动,不属于童工范畴。
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16岁可以打暑假工吗
16岁可以打暑假工,不满16周岁不可以打暑假工,16岁以下的都是童工,国家不允许使用童工。 未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者,在劳动中也会有特殊保护,如不能从事重体力、单位需要对其进行定时体检等。单位应当执行国家在工种、劳动时间
2023.10.28 7,453 -
17岁可以打暑假工吗
当然可以,十六周岁以下的才为童工,法律禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。暑假工需要签合同,以保障自身合法权益。 1、需要签合同; 2、短期劳动合同; 3、不签合同,很难证明已经发生了劳动关系。如果企业不付工钱,是很难追求责任。
2020.09.01 2,752 -
13岁可以打暑假工吗
不可以。十六岁以上就可以打工,十六岁以下是童工,法律严禁使用童工,某些特殊行业需要录用未满16周岁的少年工人时,必须经有关部门批准,并在工作时间、禁止从事有害健康工作等方面给予特殊保护。
2020.12.03 955
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未满16可以去打暑假工吗
《未成年人保护法》: 第三十八条任何组织或者个人不得招用未满十六周岁的未成年人,国家另有规定的除外。任何组织或者个人按照国家有关规定招用已满十六周岁未满十八周岁的未成年人的,应当执行国家在工种、劳动时
2022-07-10 15,340 -
满16岁,不满18可以去打暑假工吗?
暑期工签订的应该不是,应该劳务合同,也就是你在暑假期间的1-3个月的时间里对用人单位进行劳务输出,用人单位将根据你付出的劳动进行合理合法报酬付出所形成的一种劳务关系,其中对于试用期和社保的缴纳,以及事
2022-09-11 15,340 -
未满16周岁可以去打暑假工吗
1、未满16不可以打暑假工。 2、《禁止使用童工规定》第二条规定,国家机关、社会团体、企业事业单位、民办非企业单位或者个体工商户(以下统称用人单位)均不得招用不满16周岁的未成年人(招用不满16周岁的
2022-11-04 15,340 -
临时身份证可以打暑假工吗
不可以,去做暑期工的话,必须要用本人的身份证原件去单位登记的,临时身份证没用,有效期太短了。身份证办理过程中,如果急用身份证,可申请办理有效期三个月的临时身份证。
2022-06-27 15,340
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00:49
打假人要钱可以报警吗打假人要钱可以报警。如果有证据可以证明,职业打假人出现了恶意敲诈勒索行为的,那么可以选择报警,寻求公安机关的帮助。因为依据人民警察法的规定可知,预防、制止和侦查违法犯罪活动;维护社会治安秩序,制止危害社会治安秩序的行为;维护交通安全和交通秩
4,065 2022.04.17 -
00:59
职务犯罪多长时间可以假释职务犯罪多长时间可以假释,法律有规定,被判处有期徒刑的犯罪分子,执行原判刑期二分之一以上,被判处无期徒刑的犯罪分子,实际执行十三年以上,如果认真遵守监规,接受教育改造,确有悔改表现,没有再犯罪的危险的,可以假释。如果有特殊情况,经最高人民法
1,503 2022.04.17 -
01:01
长时间欠钱不还可以起诉吗长时间欠钱不还可以起诉。起诉必须有明确的被告。债务人未清偿债务的,债权人可以依法追偿债务,也可以直接向法院起诉或申请支付命令欠钱不还,债权人有权到被告住所地人民法院起诉,要求被告偿还欠款。债务纠纷的诉讼时效为三年。约定还款期限的,诉讼时效从
2,286 2022.05.11