你好，单位给应届毕业生交五险为什么非要办失业证失业证对我本人有什么坏处呢？
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《失业证》的办理 1、城镇失业人员（失业青年、失业职工）持户口簿、居民身份证、毕业证，到所居住的街道劳动管理服务站办理《失业证》，并由区劳动就业服务中心审核，登记造册，加盖钢印。 2、废业或自行倒闭企业的职工，须持主管部门和工商管理部门的证明和本人身份的有关材料（档案），到所居住的街道劳动管理服务站办理《失业证》，并由区劳动就业服务中心审核，登记造册，加盖钢印。 3、《失业证》丢失后，必须由丢失单位或个人向发证部门申报，并登报声明作废，三个月后再予以补发。 4、1998年后应届高中毕业生，原则上必须参加劳动预备制培训，结业后持劳动预备制毕业证方可办理《失业证》。 5、就业转失业的人员须持终止、解除劳动合同证明，到失业保险机构办理失业与求职登记后，方可办理《失业证》。 6、工作调动时间，由于本人或调入单位原因落不了关系的，半年后收回调转表，办理《失业证》。 7、实行劳动、人事代理的人员，在代理期间不予办理《失业证》。 8、残疾人不予办理《失业证》。 二、《失业证》的使用 1、失业人员凭《失业证》报名招工、招聘；用人单位持被招用人员的《失业证》办理就业手续。 2、失业职工凭《失业证》按规定享受失业保险待遇； 3、一经录用，录用单位要在本人《失业证》的“就业情况”栏内按规定填好内容，经劳动部门盖章。 4、因各种原因终止、解除劳动合同的，原单位必须按《失业证》“职业变更的情况”栏种的要求填写清楚，并加盖公章交给本人。 5、失业人员凭《失业证》申请领取个体营业执照。废业时，由工商部门开具废业证明后，可参加社会用工招聘。 6、每年10月15日-11月15日,到街道劳服站年检。
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根据我国相关法律的规定，失业证是用来证明当前的工作情况的证明，其作用是用来帮助失业人群再就业的。但是领取失业证要分情况进行具体的评价，不同情况下的失业证的作用能够带来的作用有所不同。
在单位工作，发生了劳动关系，有工资收入，单位就应当为你办理社会保险手续，和你个人档案的存放地没有直接关系，个人提供你本人身份证和照片,由单位到当地的社会保险管理部门办理就可以了。
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就业失业登记证有什么好处和坏处就业失业登记的好处在于：可以领取相应的失业保险金；免费参加培训，工作推荐，本来要给职业介绍机构的补贴；基本医疗保险费个人不需要缴纳。坏处在于：失业登记后，缴纳基本医疗保险、基本养老保险需个人完全承担。
2020.01.17 2,684 -
单位没给交失业险,失业了怎么办单位没交失业金不缴纳失业保险的，职工可以向劳动监察投诉，由劳动监察责令改正，要求补缴社保，并加收滞纳金。用人单位因为没有缴纳失业保险，因此影响到劳动者不能享受失业保险金的，可以申请劳动争议仲裁要求赔偿。
2020.06.13 511 -
有失业证有什么好处？《失业证》是失业人员享受就业服务、办理录用登记的资格凭证，对于下岗职工和找不到工作的人来说，有了它就可以去政府提供的就业部门，接受免费的职业介绍，和技能培训费用的优惠。另外在一段时间内，还能够凭失业证享受每月的救失业金补助，帮助失业人群渡过
2020.10.28 644
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应届毕业生毕业证需要什么
已毕业的要提供毕业证书；3）、就业协议（要学校院系、清晰的身份证复印件(二代的话双面都要复印在一张纸上)；5）一.可以的;1）、成绩单（由学校教务处成绩电脑库中打印出来,由学校教务处或院系盖章）、推荐
2022-03-16 15,340 -
领取失业证有什么好处与坏处
失业证书对找工作的作用首先，失业证书是一个社会人，现阶段工作状况的证明，是国家为了帮助失业人员再就业。以及帮助失业生活的身份证明。但领取失业证也要根据情况而定，情况不同，失业证的作用所能带来的优惠大小
2021-10-28 15,340 -
领取失业证有什么好处和坏处？
失业证没有坏处。失业证书对找工作的作用首先，失业证书是一个社会人，现阶段工作状况的证明，是国家为了帮助失业人员再就业。以及帮助失业生活的身份证明。
2021-11-01 15,340 -
失业证办理有什么坏处
办理失业证不会有什么坏的影响，《失业证》是失业人员享受就业服务、办理录用登记的资格凭证符合失业救济条件的，凭《失业证》和《劳动手册》在有效期内按月领取救济金，并凭《失业证》享受免费职业介绍、减免费转业
2021-07-13 15,340
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01:02
失业证有什么好处和坏处失业证有好处，基本上没有什么坏处。失业证与就业状态无关，是享受失业金的一种政策，到所在辖区的失业管理中心或街道社区就可以办失业证。好处简单的说，有失业证的情况下，在缴满1年失业保险的情况下，可以享受三个月的失业金；无证享受一个月的失业补偿金
22,492 2022.04.17 -
00:59
单位失业证明怎么开用人单位不会为劳动者开失业证明。劳动者从用人单位离职的，不会为劳动者开具失业证明，只会向劳动者出具解除或者终止劳动合同的证明，并且在证明上写明劳动者的离职原因，非因本人意愿离职的，也会在证明上进行注明，劳动者要申请失业保险金的，应当持本单位
7,649 2022.05.11 -
01:08
公司给未毕业大学生交五险公司给未毕业大学生交五险是不可行的。没有毕业的大学生是无法和单位建立劳动关系的，可以提前签订劳动合同，但是合同开始应该从毕业时间开始。在没有毕业之前，单位也无法给员工缴纳五险一金。在校大学生的学籍和档案都在学校，在单位上班是属于实习性质的，
4,770 2022.04.17
