依法宣告破产的劳动合同是否具有实体性
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用人单位被依法宣告破产或决定提前解散的，劳动合同终止。按照《劳动合同法》第四十六条第六项规定，用人单位应当向劳动者支付经济补偿（对所有劳动者的经济补偿都是一样的）。 《劳动合同法》 第四十四条有下列情形之一的，劳动合同终止： (一)劳动合同期满的； (二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的； (三)劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的； (四)用人单位被依法宣告破产的； (五)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的； (六)法律、行政法规规定的其他情形。 第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。 本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
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用人单位被依法宣告破产，合同的是否履行由清算组决定。根据相关法律规定，管理人自破产申请受理之日起二个月内未通知对方当事人的，视为与对方解除合同。
破产宣告对破产企业一般职工的效力，是指企业被宣告破产后，职工原与企业订立的劳动合同即可依法宣告解除，职工成为失业人员，有权依据国家有关规定领取失业救济金，并有权自谋职业，或者根据有关规定要求国家有关部门安排重新就业。但是，被清算组或法院指定的企业留守人员，应履行留守职责。这时，他们应视同清算组聘任的工作人员，其工资和劳动保险费用作为破产费用，从破产财产中优先拨付。
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法院是否可依职权宣告债务人破产法院可以依职权宣告债务人破产。当债务人不能清偿到期债务时，法院根据债务人或者债权人的申请，可以裁定宣告债务人破产。以及债务人请求和解不成立或和解被废止也可以宣告债务人破产。
2020.01.25 265 -
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法院是否可以依职权宣告债务人破产？法院可依职权宣告债务人破产。债务人无法清偿全部到期债务的，债权人可以向人民法院提出对债务人进行破产清算的申请，或者由债务人向人民法院提出破产清算申请。人民法院依照法律规定宣告债务人破产，依法进行破产清算。
2020.05.23 77
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依法宣告破产是如何
股份有限公司破产需按下列程序处理： 1、自行或债权人申请成立清算组，接管破产企业； 2、通知和公告； 3、债权人会议； 4、确认破产财产、破产债权； 5、拨付破产费用； 6、破产清算结束报告； 7、宣
2022-06-25 15,340 -
企业依法宣告破产
债务人提出申请的，还应当向人民法院提交财产状况说明、债务清册、债权清册、有关财务会计报告、职工安置预案以及职工工资的支付和社会保险费用的缴纳情况。
2022-08-09 15,340 -
劳动者被依法宣告破产或解散的，劳动合同的效力如何认定
用人单位被依法宣告破产或决定提前解散的，劳动合同终止。按照《劳动合同法》第四十六条第六项规定，用人单位应当向劳动者支付经济补偿（对所有劳动者的经济补偿都是一样的）。 《劳动合同法》 第四十四条有下列情
2022-04-07 15,340 -
法院是否可依职权宣告债务人破产
必须是在“强制执行过程中”发现债务人的财产不足以清偿所有债权，才可以依职权宣告破产。法院在一定条件下可依职权宣告破产，即只要法院在强制执行过程中发现债务人的财产不足以清偿所有债权，已达破产状态，就可依
2022-08-22 15,340
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01:12
法院宣告破产的条件有哪些法院宣告破产的条件包括：1、债务人没办法偿还到期债务。当债务人无法偿还到期债务时，法院可以根据债务人或者债权人的申请，宣告债务人破产。若在破产宣告前，第三人给债务人提供足额担保，或为债务人还清全部到期债务，或者债务人自己已还清全部到期债务的
899 2021.04.25 -
01:38
公司宣告破产的法律后果有哪些在我国，企业法人在无力清偿到期债务时，债权人以及相关利害关系人，可以向具有管辖权的人民法院，申请企业法人的破产程序。企业在被宣告破产之后，就会进入相应的清算程序，企业法人除了进行清算程序之外，不能进行其他活动。换句话说，公司宣告破产之后，公
1,364 2021.04.25 -
01:34
企业宣告破产的法律后果会有哪些因为经营决策或者经营状况出现问题，公司作为独立法人无法清偿到期债务，这时候相关利害关系人，甚至是公司本身，就可以根据法定的程序请求人民法院宣告公司破产。公司破产是一种法定的制度，我国对此规定了《企业破产法》。同时，公司被宣告破产之后，就会发
1,332 2022.04.17
