哪些人对劳动法律法规的执行情况进行监督检查呢

2020-08-20 111

普法内容

对劳动法律法规的执行情况进行监督检查的是县级以上的各级劳动局。国务院劳动行政部门负责对全国劳动合同制度的实施进行监督管理。而县级以上地方人民政府中的劳动局对其行政区域内负责监管。

《中华人民共和国劳动合同法》第七十三条国务院劳动行政部门负责全国劳动合同制度实施的监督管理。县级以上地方人民政府劳动行政部门负责本行政区域内劳动合同制度实施的监督管理。县级以上各级人民政府劳动行政部门在劳动合同制度实施的监督管理工作中，应当听取工会、企业方面代表以及有关行业主管部门的意见。第七十四条县级以上地方人民政府劳动行政部门依法对下列实施劳动合同制度的情况进行监督检查：（一）用人单位制定直接涉及劳动者切身利益的规章制度及其执行的情况；（二）用人单位与劳动者订立和解除劳动合同的情况；（三）劳务派遣单位和用工单位遵守劳务派遣有关规定的情况；（四）用人单位遵守国家关于劳动者工作时间和休息休假规定的情况；（七）法律、法规规定的其他劳动监察事项。

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2020-07-03 223
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2020-03-10 134

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法律法规执行情况监督检查机制的规定是哪些
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县级以上各级人民政府劳动行政部门应当依法对用人单位遵守劳动法律法规的情况进行监督检查，有权制止违反劳动法律法规的行为，并责令改正。国务院劳动行政部门负责全国劳动合同制度的监督管理。县级以上地方人民政

2021-11-22 15,340
劳动行政部门依法对哪些实施劳动合同制度的情况进行监督检查
县级以上地方人民政府劳动行政部门依法对下列实施劳动合同制度的情况进行监督检查： (1)用人单位制定直接涉及劳动者切身利益的规章制度及其执行的情况; (2)用人单位与劳动者订立和解除劳动合同的情况; (

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