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广东省单位社保转移到广州市社保必须办理转移关系。办理社保转移步骤:在广州参保,只需提出转续关系的书面申请,转入和转出地社保经办机构为其协调办理审核、确认和转续手续。先在转出单位社保中心开具“社保缴费凭证。
二零二零广州市公费医疗新规定,是在职人员门诊费用报销的比例有以下几点:如果当事人因为医疗产生的费用小于等于三千元,当事人自己需要负担百分之二十,公费报销医疗费用百分之八十;如果因为医疗产生的费用大于等于三千元,个人承担百分之十,报销百分之九
2月3日,达州市政府第15次常务会议决定,从今年1月1日起,调整月最低薪水准则和非全日制用人小时最低薪水准则。调整后的最低薪水准则为:达县(不含南外镇)、宣汉县、大竹县、渠县、开江县、万源市每月880
是指用人单位依照法律规定或约定使劳动者应得的工资转变成实际所有工资的过程。用人单位依法支付工资是劳动者实际支配和处分工资的前提。为此国际劳动组织在1949年第95号《保护工资公约》原85号同名建议书中
[统计数据]郑州市2006年度职工平均工资 2006年郑州市国民经济和社会发展统计公报郑州市统计局(2007年3月6日)全市在岗职工年平均工资18861元,比上年增长13.0%。全市城镇居民人均可支配
第一种:是用人单位为女职工缴纳生育保险的,女职工的的产假期间的待遇为: 1、生育津贴; 2、生育的医疗费用; 3、计划生育的医疗费用; 4、国家和本市规定的其他费用。上述费用均有生育保险基金支付。值得
首先,逾期不支付劳动报酬属于违法行为。如果老板一直拖欠工资的,员工可以到当地的劳动行政部门进行投诉。根据我国劳动合同法的规定,劳动行政部门有义务责令用人单位限期支付劳动报酬,用人单位逾期不支付报酬的,应当按应付金额的百分之五十以上,百分之一
广州社保的办理如下:微信关注微信公众号广州人社;选择“社保通”栏目里的“社会保障卡,按页面提示办理。暂未办理居民身份证的、年龄太小无法完成在线认证的、不便使用在线方式办理的,中国大陆居民可通过办事窗口申领。非中国大陆居民暂不能通过在线申领方
病假期间,是指职工因为患病或者非因工负伤,需要治疗而无法工作的时间。总的来说,病假工资由职工本人工资和工龄决定,但是,不管怎么计算,病假工资都不能低于当地最低工资的百分之八十。病假工资基数,按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位相对应的工