工地上班踢骨折赔偿多少

2020-09-01 157

普法内容

第一，你工伤在家休息要有正规医院的病假单，有多少病假休多少天，发全部工资，没有病假单就没有工资，第二，如果你觉得伤好了以后需要做工伤鉴定，要向单位提出，如果鉴定后有等级，单位按照等级赔偿你。

《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。第十五条职工有下列情形之一的，视同工伤：（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；（三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。职工有前款第（一）项、第（二）项情形的，按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇；职工有前款第（三）项情形的，按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。

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骨折后临时工上班应该付多少赔偿金
因工伤骨折的需要先向人社局的劳动能力鉴定委员会申请伤残鉴定，根据等级享受工伤待遇。工伤骨折的，是无法给一个准确的赔付的，这些都是要根据医院所开出的鉴定等级来赔付的，鉴定等级在10级的是赔付比较少的，等级数字越小，赔付越高。按劳动法规定，都是

2020-10-07 292
在船厂上班工伤脚趾头骨折了能赔偿多少
劳动者在船厂上班，因工伤导致脚趾头骨折了，能赔偿下列费用：七级伤残的一次性伤残补助金是本人月工资的13倍，八级伤残是11倍，九级伤残是9倍，十级伤残是7倍；而医疗费按实际的花费和可报销的比例来算；解约后的一次性工伤医疗补助金等费用则按该省规

2020-10-06 112
锁骨骨折赔偿标准锁骨折误工费能赔多少
锁骨断了误工费应该怎样赔偿：根据受害人的误工时间和收入状况确定;误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定;交通事故受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算。

2020-09-16 335

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工地上班把脚踢错骨折了怎么办
可以自行去劳动局进行工伤认定，等认定结果下来以及伤情稳定后再到劳动能力等级鉴定委员会进行劳动能力等级鉴定，最后申请劳动仲裁，根据鉴定的伤残等级为标准要求单位承担责任。

2022-10-29 15,340
上班途中被公司的干部踢伤骨折该赔偿多少钱
面临着，面临刑事处罚。但是上述两个处罚并不能免除案件本身的民事赔偿责任。交通事故发生后由交警部门出具责任认定书，对双方责任进行划分，受害人可以以该责任认定书作为证据材料，结合其他证据，协商或者起诉要求

2022-09-05 15,340
工地上碰到工人骨折多少赔偿
根据工伤鉴定标准（十级标准）（GB/T16180—1996）第十级工伤第14条，身体各部位骨折愈合后无功能障碍，为十级工伤。根据《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下

2022-10-18 15,340
手指骨折工地上班如何赔偿
发生工伤事故，用人单位应在30日内提出工伤认定申请，单位未按规定申请的，工伤职工或其近亲属可以在一年内申请工伤认定，治疗终结后申请劳动能力（伤残等级）鉴定，伤残等级以鉴定结果为准。然后按照伤残等级计

2023-06-02 15,340

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厂里上班骨折工伤怎么样赔偿
在工厂里工作骨折的，首先应该申请工伤认定，认定为工伤的，就可以获得工伤赔偿。在工厂受伤属于工伤，费用应该由工伤保险支付。用人单位如果没有购买保险的，应当支付保险费用。用人单位发生人身伤害事故后，单位未按照规定出具事故报告和申请工伤认定的，受

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儿童骨折需要赔偿多少钱
儿童骨折需要赔偿多少钱，法律没有统一规定。受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗

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去上班路上摔跤骨折算不算工伤
上班途中走路摔骨折，这种情况不能认定为工伤。一般来讲，自己走路摔成骨折不能算是工伤。员工可按照意外伤害在医保报销医药费。单位并不承担赔偿责任，但有义务进行慰问或者救助。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： 1、在工作时间和工作场所内，因工

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