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1.护理费标准: (1)停工留薪期内需要护理的,由所在单位负责。 (2)评定伤残后需要护理的,完全生活不能自理,按统筹地上年度职工月平均工资的50%:大部分生活不能自理,统筹地上年度职工月平均工资的40%:部分生活不能自理,统筹地上年度职工
工伤营养费误工费赔偿的计算是:误工费的金额与误工时间及实际收入相关,通常按照实际减少的收入计算,营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。
工伤中的赔偿项目里没有营养费,误工费.护理费按月计算.分为三种情况: (1)生活完全不能自理:统筹地区上年度职工平均工资50 (2)生活大部分不能自理:统筹地区上年度职工平均工资40 (3)生活部分不能自理:统筹地区上年度职工平均工资30
1、误工费:根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收
根据《工伤保险条例》的规定,工伤赔偿是没有营养费这一项赔偿的,但是其也没有禁止要求赔偿营养费,根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的相关规定,受害人遭受人身损害的,赔偿义
交通事故造成伤者的误工费、护理费、交通费、伤残赔偿金等等,保险公司会根据保额来进行赔偿的,通常对这部份赔偿的有交强险和第三方责任险。第三方责任险会根据是否购买不计免赔来确定赔偿,有不计免赔在限额内全赔
要看你用人单位有无签订劳动合同?如果有,可到劳动行政部门申请工伤认定,如果没有,则只能依民事侵权途径要求用人单位赔偿。
误工费又叫做停工留薪期工资。计算方式是:从伤残鉴定结论出具之日到事故发生之日期的天数,乘本人日工资(月工资除于21.75)。一般来说,误工期不超过12个月,伤情严重或者情况特殊,经劳动能力鉴定委员会确认的,可以适当延长,但最多不超过24个月
工人工伤误工费和生活费的计算如下: 1、原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付; 2、生活费标准为本单位职工因公出差伙食补助标准。 要求医疗机构出具诊断证明,经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医。根据相关法律规定可知,停工留薪期一般不超
交通事故工伤赔偿中有误工费。误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固