建筑工地拖欠农民工资如何做

2022-04-09 348

普法内容

建筑工地拖欠农民工资做法： 1、主动与用人单位协商，注意通过录音、录像或书面协议保存证据；协商不成的，可以拨打人力资源和社会保障服务热线12333咨询投诉或者向单位劳动争议调解委员会申请调解，也可以到工会援助中心和工会法律援助中心寻求帮助； 2、可以向当地劳动保障监督部门投诉。投诉时要注意：查明隶属关系，向单位所在地监督机构投诉；投诉书面材料应说明姓名、性别、身份证明、年龄、职业、工作单位、住所及联系方式、用人单位姓名、住所、法定代表人或者主要负责人的姓名和职务；说明拖欠工资的事实和要求全额支付工资等投诉请求； 3、可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。需要注意的是，当事人应当自知道或者应当知道权利受到侵害之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。对仲裁结果不满意的，可以向当地人民法院提起诉讼。属于劳务欠款的，可以直接向法院提起民事诉讼。

《中华人民共和国劳动合同法》
第三十条【劳动报酬】用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。

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如何起诉拖欠农民工资的人
拖欠农民工工资的起诉流程： 1、原告向人民法院递交起诉状、副本及相关的证据； 2、人民法院接受原告提交的文件、材料，进行审查，符合条件的予以立案； 3、法院将原告的起诉书副本送达被告； 4、被告作出书面答辩； 5、开庭审理； 6、法院做出判

2020-11-06 328
农民工遇到拖欠工资该如何解决
农民工遇到拖欠工资的解决方法如下： 1、先与用人单位协商； 2、协商不成的，可以向当地劳动监察大队投诉； 3、处理无果的，可以收集相关证据，申请劳动仲裁；等等。

2020-08-10 116
农民工在建筑工地造成的工伤，应如何处理
按工伤保险条例规定，需要先申请工伤认定，赔偿金额只有等劳动能力鉴定等级后才能最终确定。向人力资源和社会保障局申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料：工伤认定申请

2020-08-17 125

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如何有效防止建筑行业农民工工资拖欠问题
为了彻底解决农民工特别是建筑行业农民工工资拖欠问题，巩固清偿工作所取得的阶段性成果，防止农民工工资拖欠问题的反弹，建议采取以下措施： 1、建立施工企业支付农民工工资的约束和保障机制，从根本上解决农民工

2022-03-07 15,340
2022年建筑工地拖欠农民工资应该怎么样办
如果建筑工地拖欠农民工的工资，农民工可以到当地劳动监察部门投诉；或者到当地劳动争议仲裁委申请仲裁，要求其支付工资；或者可以向法院申请支付令。

2023-01-02 15,340
建筑工地农民工的工资受法律保护吗, 工地拖欠农民工工资的法律责任
建筑工地农民工的工资受法律保护，用人单位非法拖欠劳动者的合法工资，劳动者可以到用人单位所在地的劳动监察部门进行投诉，也可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，个人承包经营违反本法规定招用

2022-03-04 15,340
建筑工地拖欠农民工工资怎样,具体规定有哪些
根据我国相关法律规定，建筑工地上的施工单位拖欠农民工工资的，农民工可以集体或者派代表与单位协商，要求其及时支付；如果协商不成的，可以依法去向劳动监察行政部门投诉；或者依法去向法院申请支付令、向仲裁机构

2023-08-11 15,340

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拖欠农民工工资多少天算违法行为
只要拖欠了农民工的工资，不管多少天都算违法行为。用人单位拖欠劳动者工资的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿。劳动报酬低于当地最低工资标准的，要支付其差额部分。逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百

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建筑工程欠款纠纷如何解决
建筑工程欠款纠纷的解决：拖欠工程款应找劳动或司法部门，如公安局、人民法院等。在项目法人出资方出资到位的情况下，施工企业只应将项目法人作为被告。法律规定，施工单位拖欠工人或其他劳动者工资的，受害人可根据《民事诉讼法》的规定，向法院提起民事诉讼

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01:04
故意拖欠工资如何处理
根据我国劳动法的相关规定，用人单位拖欠工资不给，劳动者可以通过以下几种方式解决： 1、与用人单位协商解决。劳动者向用人单位反映，并进行协商解决。 2、劳动者到劳动行政部门举报。公司没有按时支付员工工资的，员工可以要求解除劳动合同，并要求公司

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