单位没交社保如何赔偿多少钱?

2020-03-13 57

普法内容

如果公司一直不缴纳社保，劳动者可以依法进行索赔。公司将面临以下后果：劳动者因为单位不交社保而解除劳动合同的，可以要求单位支付经济补偿金。一般经济补偿金按照劳动者在单位的实际工作年限计算，满一年支付1个月的补偿金。单位不交社保导致劳动者无法享受社会保险待遇而遭受损失的，劳动者可以要求单位赔偿因此造成自己的损失。

《中华人民共和国社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动报酬的; (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的; (四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的; (五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的; (六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。

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没单位的人社保怎么交,交多少
我们国家早就有明确严格的规定，对于不符合交纳社会保险费条件的，一律不得通过补交方式交纳社保。职工缴纳社保的情况只有两种，一种是在企业工作，一个是灵活就业人员自己缴纳。灵活就业人员养老保险费补交问题，国家在2016年关于进一步加强企业职工养老

2020-09-21 103
事业单位交社保多少钱一个月
养老保险：雇主20%，雇员8%；基本医疗保险：雇主6%，雇员2%。失业保险：雇主2%，雇员1%；工伤保险：用人单位0.4%到2.4%，职工个人不缴费；生育保险：用人单位0.8%，职工个人不缴费；缴费基数：上年度职工平均工资的60%为缴费基数

2020-04-11 531
我交360元社保单位交多少
用人单位承担缴费基数的26%左右。

2020-02-10 1,116

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原单位没交社保，工伤赔偿如何计算
用人单位未缴纳社会保障工伤后，应当支付工伤保险待遇，工伤保险待遇按照《工伤保险条例》计算。例如：一次性伤残补助金五级伤残为本人工资18个月，六级伤残为本人工资16个月；丧葬补助金为上一年度职工月平均工

2021-11-09 15,340
不交社保的单位如何去赔偿
单位未交社保赔偿如下：（一）承担未缴社会保险费有关的罚款、滞纳金等费用；（二）赔偿劳动者少得或者未得的失业保险金损失；（三）承担应由生育基金支付的生育保险待遇费用；（四）承担基本养老保险有关的

2023-04-25 15,340
单位没交社保，怎么办，能得到多少赔偿
你要知道，如果单位不给你交社保，这种行为是违法的。社保法规定，用人单位和个人应当且必须缴纳社保。也就是说，单位为职工办理参保手续并为职工缴纳社保费不是一个可以商量的问题，只要存在劳动关系，单位就承担此

2022-07-07 15,340
单位不交社保如何赔偿有没有法律规定
单位不交社保，如果给劳动者造成损失的，需要按其实际损失进行赔偿;如果劳动者因此而与单位解约的，则劳动者在单位每工作满一年，单位要向其支付一个月工资的经济补偿。

2023-06-15 15,340

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工亡单位应赔偿多少钱
工亡单位应赔偿多少钱，可以让双方当事人协商决定，协商不一致的，可以向人民法院提起诉讼。职工因工死亡，其直系亲属按照以下规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金： 1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工

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没有单位的人如何缴纳社保
没有单位的人缴纳社保的方式如下：个人可以缴纳社保，个人缴纳社保，只能缴纳养老金和医疗保险这两部分。具体流程如下：个人缴纳社保可以以自由职业者的身份上社保；参保条件：城镇户口或农转非户口；办理地点：当地社区街道的社保服务点，或区县一级的社保局

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单位没交医保怎么赔偿员工
单位没交医保，赔偿员工的情况如下： 1、单位依照规定需要参加工伤保险而未参加的，社会保险行政部门会责令限期参加，补缴需要缴纳的工伤保险费，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金； 2、逾期仍不缴纳的，处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。依照

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