工伤鉴定程序缺失该怎么办

2020-08-21 55

普法内容

工商重新鉴定程序的缺失，应及时申请工伤认定，准备好相关的证据材料向单位索要工伤赔偿，如果单位仍然逃避责任，那么要及早申请劳动仲裁。

《工伤保险条例》第21条规定：职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。工伤鉴定部门依据有关规定，以医疗期满后的医疗检查结果为依据，在规定时效内作出伤残等级鉴定。

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手指缺失伤残鉴定标准
手指缺失伤残鉴定标准具体如下： 1、一手食指两节缺失，一拇指指间关节功能不全，一手食、中指两指末节缺失的，属于九级伤残； 2、一手除拇指、食指外，有两指近侧指间关节离断或功能完全丧失的，属于八级伤残； 3、一拇指指间关节以远缺失或功能完全丧

2023-11-18 13,099
工伤鉴定与赔偿程序？
职工发生在单位受伤，被认定为工伤后，职工可以在经过治疗，伤情稳定或者出院后，发现存在残疾或者影响劳动能力的情况时，进行伤残鉴定。工伤赔偿首先由劳动者向劳动局申请工伤认定；劳动局开具工伤认定书后再申请进行劳动能力鉴定；申请进行工伤待遇赔偿，最

2020-06-10 84
鉴定工伤等级的程序
需要进行工伤鉴定的职工，可以向劳动能力鉴定委员会申请，工伤鉴定在劳动能力鉴定委员会委托的医务鉴定机构进行鉴定。劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论，一般情况下会在受理之日起60日内作出鉴定结论。结论作出后，由劳

2022-04-13 437

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工伤鉴定小手指缺失一节应该怎么算工伤?
这种情况属于工伤伤残10级，要赔偿您12个月的工伤工资。首先工伤鉴定小手指缺失一节，您要在一个月内去劳动局做工伤认定，拿到工伤认定书后，最快在受伤后足三个月就可以申请伤残鉴定了。评定伤残的时候，要有伤

2022-08-02 15,340
工伤鉴定程序怎么走，工伤鉴定程序怎么走，工伤鉴定程序要多少时间
先认定属于工伤，在医疗终结或医疗期满之后，由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对劳动能力鉴定，包括伤残等级鉴定和丧失劳动能力程度鉴定，也称工伤评残。是劳动鉴定委员会在劳动能力鉴定技术小组认为工伤职工丧失劳

2022-02-05 15,340
工伤认定程序缺失职工应如何维权
工商重新鉴定程序的缺失，应及时申请工伤认定，准备好相关的证据材料向单位索要工伤赔偿，如果单位仍然逃避责任，那么要及早申请劳动仲裁。

2023-03-11 15,340
工伤认定程序怎么走工伤鉴定程序流程
关于工伤伤残鉴定程序： 1、因工伤残职工在医疗终结后应携带资料到当地社保机构申请伤残等级评定; 2、鉴定者携带医疗机构出具的伤、病、残诊断证明，如：病历、出院证明、CT片、化验单、心电图等相关诊断材料

2022-04-03 15,340

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伤残鉴定的程序
伤残鉴定的程序如下： 1、被评定人应携带加盖办案单位公章和办案人签字的伤残评定申请书； 2、携带县级以上医院的诊断证明，检查结果以及损伤初期和治疗终结后的CT、X片及诊断报告； 3、从治疗医院借阅有关手术病历和检查记录； 4、对被抚养人的劳

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01:26
没有劳动合同工伤鉴定程序怎么走
根据工伤保险条例的规定，认定工伤要求职工和用人单位存在劳动关系。因此，即使职工和用人单位没有签订劳动合同，但双方仍存在事实劳动关系，如果在工作中受伤的，仍属于工伤。职工可以申请工伤认定。由于职工与用人单位没有签订劳动合同，只存在事实上的劳动

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01:24
工伤鉴定流程
申请工伤鉴定的流程为： 1、当事人到市、县、区劳动和社会保障局提出鉴定申请并填写工伤申请认定表，提交当事人在所在企业盖章同意伤者进行工伤认定和《工伤认定决定书》、完整的病历资料等材料； 2、由劳动能力鉴定委员会审核。对于符合条件申请，鉴定委

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