您的位置:法师兄 > 专业问答 > 劳动争议案件一般诉讼时效多久

劳动争议案件一般诉讼时效多久

2021-12-24 20:42

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

天津在线咨询顾问团

2021-12-24回复

专业分析:

劳动争议申请仲裁的时效期为一年,自当事人知道或者应当知道其权利受到侵犯之日起计算;对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决之日起十五日内向人民法院提起诉讼。劳动关系存续期间拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受仲裁时效期限制。

法律依据:

《劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行义务而中断。 从中断时起,仲裁时效期间重新计算。 因不可抗力或者有其他正当理由,当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的,仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起,仲裁时效期间继续计算。 劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制;但是,劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起一年内提出。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

劳动争议的诉讼时效是十五日,对仲裁裁决不服的,当事人就可以自收到仲裁裁决书之日起的十五日内向人民法院提起诉讼。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年,从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受仲裁时效期间的限制。

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

劳动争议的诉讼时效是一年,超过仲裁时效提起劳动争议诉讼的胜诉权丧失,当事人应自知道或者应当知道自己的劳动合同权利被侵犯之日起一年(不含因不可抗力而中断的期间)内向劳动争议仲裁委员会提起劳动争议仲裁。

律师普法更多>>
  • 劳动争议案件的诉讼时效是多久
    劳动争议案件的诉讼时效是多久

    劳动争议的诉讼时效是自收到仲裁裁决书之日起的十五日。 对于劳动争议而言,劳动仲裁是前置程序,只有对劳动仲裁结果不服的时候才能提起劳动诉讼。 由此,劳动争议诉讼案件,必经劳动争议仲裁,否则,人民法院不予受理。 劳动仲裁的时效是一年,仲裁时效期

    2020.02.24 111
  • 一般劳动争议案件诉讼要多长时间
    一般劳动争议案件诉讼要多长时间

    劳动争议诉讼一般六个月内审结,我国《民事诉讼法》规定,人民法院适用普通程序审理的案件,应当在立案之日起六个月内审结。有特殊情况需要延长的,由本院院长批准,可以延长六个月;还需要延长的,报请上级人民法院批准。

    2020.03.30 83
  • 劳动争议仲裁案件一般时效是多久
    劳动争议仲裁案件一般时效是多久

    出现劳动争议后申请仲裁的时效期间为一年,从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受仲裁时效期间的限制。劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起的一年内提出申请。

    2020.08.13 58
专业问答更多>>
  • 劳动争议案件诉讼时效一般是多久呢

    【劳动争议仲裁时效】《劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定:关于劳动争议案件诉讼时效要多久,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 前款规定的仲裁时效

    2022-07-25 15,340
  • 劳动争议一般诉讼时效多久

    根据《劳动争议调解仲裁法》第27条的规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。 仲裁时效期间,从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 劳动关系存续期间,因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁

    2022-07-23 15,340
  • 劳动争议案件诉讼时效多久?

    《劳动争议调解仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求

    2022-05-03 15,340
  • 劳动争议诉讼时效一般是多久

    劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内作出裁决。劳动者对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。 期满不起诉的,裁决书发生法律效力。 另外,有

    2022-04-03 15,340
法律短视频更多>>
  • 劳动争议仲裁时效 00:51
    劳动争议仲裁时效

    劳动争议仲裁时效的规定如下: 1、劳动争议仲裁时效是相对比较短的,原则上是一年之内提出仲裁的申请,这是一般时效; 2、特殊时效:欠薪加在职,时效不受限。 在劳动关系存续期间,且纠纷又只限于拖欠劳动报酬,就属于欠薪加在职,那么劳动仲裁不受一年

    3,237 2022.04.17
  • 杀人诉讼时效一般多少 01:16
    杀人诉讼时效一般多少

    诉讼时效是司法诉讼的一种特殊规定,主要是为了节省司法资源,维护社会稳定秩序而设定的。在刑法中,只要经过了法定的追诉时效,这时候行为人就不再受到国家追诉权的管控。换句话说,就算是杀人,只要经过一定的追诉时效,行为人也不需要继续承担刑事责任。首

    2,101 2022.04.15
  • 欠条诉讼时效一般多少 01:12
    欠条诉讼时效一般多少

    根据我国民法总则的规定,一般民事诉讼时效为三年。诉讼时效自权利人知道或应当知道时起算,但是如果自其权利受到损害之日起已经超过二十年的,人民法院不予保护。也就是说,如果债务人迟迟不肯还款的,债权人最好在欠条上写的日期后的三年内,到人民法院进行

    1,100 2022.04.17
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?