您的位置:法师兄 > 专业问答 > 童工送到外地不走怎么处理,使用童工要承担什么责任

童工送到外地不走怎么处理,使用童工要承担什么责任

2022-03-21 20:15

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

云南在线咨询顾问团

2022-03-21回复

专业分析:

用人单位限期将童工送回原居住地交其父母或者其他监护人。用人单位使用童工是违法行为,根据《劳动法》第十五条、国务院《禁止使用童工规定》第六条规定,由劳动部门按每使用1名童工处5000元罚款,并责令用人单位把童工送回原籍交给父母或者其它监护人,所需费用由用人单位负担。《劳动法》第十五条禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人,必须依照国家有关规定,履行审批手续,并保障其接受义务教育的权利。国务院《禁止使用童工规定》第六条用人单位使用童工的,由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚;在使用有毒物品的作业场所使用童工的,按照《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》规定的罚款幅度,或者按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准,从重处罚。劳动保障行政部门并应当责令用人单位限期将童工送回原居住地交其父母或者其他监护人,所需交通和食宿费用全部由用人单位承担。用人单位经劳动保障行政部门依照前款规定责令限期改正,逾期仍不将童工送交其父母或者其他监护人的,从责令限期改正之日起,由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处1万元罚款的标准处罚,并由工商行政管理部门吊销其营业执照或者由民政部门撤销民办非企业单位登记;用人单位是国家机关、事业单位的,由有关单位依法对直接负责的主管人员和其他直接责任人员给予降级或者撤职的行政处分或者纪律处分。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

张神兵律师

广东律参律师事务所

使用童工的企业要承担下列责任:由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚;由企业将童工限期将童工送回原居住地交其父母或者其他监护人,承担所需的交通和食宿费用;以及情节严重的,吊销企业的营业执照。

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

招用童工要承担的责任:非法使用童工的,按照每使用一名童工每月罚款5000元。比如使用两名童工3个月,罚款30000元。情况严重,涉嫌犯罪的,依法追究刑事责任。

律师普法更多>>
  • 单位使用童工应承担什么责任
    单位使用童工应承担什么责任

    单位使用通过应当承担的责任: 1、民事责任。 2、行政责任。 3、刑事责任。

    2020.09.29 127
  • 单位使用童工应该承担什么责任
    单位使用童工应该承担什么责任

    非法使用童工的单位和个人应当承担以下法律责任: 1.民事责任童工患病或者受伤的,用人单位应当负责送到医疗机构治疗,并负担治疗期间的全部医疗和生活费用。用人单位应当一次性地对伤残的童工、死亡童工的直系亲属给予赔偿,赔偿金额按照国家工伤保险的有

    2020.04.28 137
  • 使用童工承担的法律责任
    使用童工承担的法律责任

    1、用人单位使用童工的,由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚。 2、单位或者个人为不满16周岁的未成年人介绍就业的,由劳动保障行政部门按照每介绍一人处5000元罚款的标准给予处罚;职业中介机构为不满16周岁

    2020.07.05 100
专业问答更多>>
  • 使用童工单位要承担什么责任

    童工是指未满十六周岁的劳动者。法律明确规定劳动和社会保障行政部门负责有关禁止使用童工和未成年工特殊保护法律法规的执法检查工作。对使用童工的单位处以罚款等行政处罚;对使用童工情节恶劣的,提请工商行政管理

    2022-02-02 15,340
  • 单位使用童工怎么承担责任

    《禁止使用童工规定》 第六条用人单位使用童工的,由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚;在使用有毒物品的作业场所使用童工的,按照《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》规定

    2022-07-24 15,340
  • 单位使用童工应承担什么责任

    非法使用童工的单位和个人应当承担以下法律责任: 1.民事责任; 2.行政责任;有下列违法行为之一的,由劳动保障行政部门处以罚款:用人单位使用童工的;职业介绍机构以及其他单位或者个人为未满16周岁的少年

    2022-06-26 15,340
  • 招用童工要承担什么责任

    各地劳动行政部门、乡镇企业主管部门、工商行政管理机关和工会组织要加强对企业、事业单位,尤其是城乡集体企业、私营企业和个体工商户招工、用工的管理、监督和检查。严格禁止任何单位和个人使用童工。对违反国家规

    2022-04-18 15,340
法律短视频更多>>
  • 使用童工怎么判刑 01:19
    使用童工怎么判刑

    根据我国刑法规定,对雇用童工从事危重劳动罪规定了两个量刑幅度,第一是情节严重的,对直接责任人员,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;第二是情节特别严重的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金。此外,因前款行为造成事故,又构成其他犯罪的,依

    874 2022.05.11
  • 工人违章要承担工伤部分责任 01:16
    工人违章要承担工伤部分责任

    工人违章要承担工伤部分责任。具体如下:首先要看企业是否为员工参保,如果没有参保的话,所有工伤待遇支付将全由企业承担。如果参保的话:停工留薪期间的工资待遇、伤残津贴以及员工与公司之间解除劳动关系之后的一次性伤残就业补助金等将由企业承担。相关法

    2,337 2022.05.11
  • 卖税票要承担什么责任 00:59
    卖税票要承担什么责任

    卖税票要承担以下责任:由于增值税专用发票具有直接抵扣税款的凭据作用,犯罪分子出售增值税专用发票可牟取暴利,目前非法出售增值税专用发票的行为越来越多,实际上已然侵犯了国家对增值税专用发票的管理制度,干扰了国家的税制改革,构成非法出售增值税专用

    1,617 2022.05.11
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?