年终奖不发了怎么办？
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
一般而言年终奖不发也不会承担法律责任。年终奖是指每年度末企业给予员工不封顶的奖励，是对一年来的工作业绩的肯定。年终奖的发放额度和形式一般由企业自己根据情况调整。好的年终奖办法要有较好的考评指标、评价方法、发放规则等等相应的各项制度，可以有效激励员工，增加企业凝聚力。奖金对于员工来说是一种物质奖励。如果员工的绩效优良，工作成绩突出，为企业的发展做出了贡献，就应该给予奖励，一来是对员工努力上的承认，二来激励员工继续努力工作，实现更佳的工作表现。年终奖在不同的单位有不同的发放形式，除了一般意义上的“红包”外，有的是股票分红，有的是“双薪”，有的是提成，有的是奖金。但是.企业在发放年终奖的时候考虑的并不简单，有的目的很明确，就是为了奖励员工们在一年当中所付出的劳动，但也有一些企业发放年终奖的时候是不得已而为之。注重公平性公平包括外部公平和内部公平两种。做到外部公平可以使企业员工所获薪酬待遇与其他公司相比更富竞争力。企业确定年终奖，如有可能在绝对数量上可以高于行业平均水平，这对提升员工对企业的满意度和忠诚度都具有很大帮助。内部公平指员工对自己付出与收入的比值与其他员工的付出与收入的比值的衡量，如果两者是相等的，则员工会认为公平，否则不公平。年终奖的发放要体现3个导向： 第 一、体现公司年度业绩状况。这样做的优点是可以鼓励员工更关心公司的利益，稳定员工队伍，建立其员工与企业的利益共同体。 第 二、体现员工年度工作业绩。通过对员工进行一定程序的年终评估，然后以此为标准发放年终奖，这种规范的考核方式比较容易做到公正公平、赏罚分明，能减少由年终奖分配引发的种种矛盾和问题。 第 三、要与年初业绩和激励计划保持一致。体现企业对于员工的承诺和责任。
对内容有疑问，可立即反馈反馈
年终奖的发放是年终奖一般不在劳动合同中体现，根据约定俗成来发放。年终奖的计算是：1.绩效考核，根据个人年度绩效评估结果以及公司业绩结果来发放绩效奖金；2.红包，由老板给员工发放不确定数目的红包；3.年底双薪。
如果果企业和劳动者约定了年终奖的发放形式或者在企业的规章制度里有年终奖的规定，则发不发年终奖要根据劳动合同的约定或者企业规章制度执行；如果没有约定，公司规章制度也没有规定的，则发不发由老板决定。
-
年终奖离职了怎么办离职了也许有年终奖。年终奖属于用人单位对员工的福利，所以如果用人单位愿意对离职的员工发放年终奖的，那么就有，如果用人单位不愿意对离职的员工发放年终奖的，那就没有。所以需要看用人单位的态度。
2020.08.05 158 -
年终奖什么时候发年终奖怎么计算年终奖什么时候发，由用人单位自行决定，可以在年前发，也可以在年后发。而年终奖没有计算方式，由用人单位自行决定发多少，且每个人的年终奖也不一样，因为年终奖不属于法律强制性规定要发的。
2020.04.18 215 -
老板承诺的年终奖不发怎么办一般而言年终奖不发也不会承担法律责任。年终奖是指每年度末企业给予员工不封顶的奖励，是对一年来的工作业绩的肯定。年终奖的发放额度和形式一般由企业自己根据情况调整。好的年终奖办法要有较好的考评指标、评价方法、发放规则等等相应的各项制度，可以有效
2020.01.22 892
-
年终奖不发怎么办
如果劳动合同里有关于年终奖的明确约定或者你们公司的规章制度里有关于年终奖的明确规定，那么公司不给就不合理，可以拿着这些书面证据去申请劳动仲裁要求公司支付。因为和普通工资报酬不一样的是，法律对于年终奖这
2022-01-31 15,340 -
辞职了公司不发年终奖怎么办
司法实践中，年终奖是基于劳动者当年的劳动绩效由单位给予的一定奖励。一般如果在离职时没有就该项奖励明确由劳动者表示放弃的情况下，应当在年终奖测算后，发放时兑现给曾经提供过贡献的劳动者。因此，再加上你表述
2022-03-19 15,340 -
公司不发年终奖怎么办
如果在制度上有规定年底双薪和年终奖的发放方式，而且是每人都有，只要有足够证据证明，已经可以认定为工资的一部份，就算劳动合同没有约定，也是可以争取到的，现在你的用人单位的行为已经可以算是拖欠工资了。 提
2022-01-10 15,340 -
企业不发年终奖怎么办
《劳动法》中并无强制企业必须发放年终奖的规定，一旦企业决定不再发放，也是合理行为。然而，若是在劳动合同中有关于年终奖发放的数额和时间规定，则企业不得随意更改。对年终奖发放有异议的员工，可以携本人的劳动
2022-03-12 15,340
-
00:51
年终奖要干满一年才有吗年终奖不想要干满一年才有。年终奖是福利中的一种，不是国家相关法律法规规定的。年终奖要由合同和单位的规章制度决定，即使有年终奖，也是按照入职月份占比来进行发放的。每个公司的规定不一样。年终奖是否发放，并未写入劳动法中，意思就是，并非企业必须给
7,508 2022.04.17 -
01:07
年终奖金要交个人所得税吗工资、薪金所得，是指个人因任职或者受雇取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或者受雇有关的其他所得。纳税人取得全年一次性奖金，单独作为一个月工资、薪金所得计算纳税，并按以下计税办法，由扣缴义务人发放时代扣代缴：先将
6,410 2022.04.15
