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受工伤的费用免赔协议是否有效

2022-06-05 18:25

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2022-06-05回复

专业分析:

工伤职工与用人单位签订的免赔协议是否为有效协议,要视情况而定。如果存在造成对方人身损害的;因故意或者重大过失造成对方财产损失的,免责条款无效。如果不存在上述情况,则免赔协议有效。工伤职工如要求撤销该免赔协议,必须是在该协议签订之日起一年内申请撤销的,否则协议内容便会对劳资双方产生法律效力。根据《民法典》第五百零六条规定,合同中的下列免责条款无效: (一)造成对方人身损害的; (二)因故意或者重大过失造成对方财产损失的。

法律依据:

《民法典》第五百零六条合同中的下列免责条款无效: (一)造成对方人身损害的; (二)因故意或者重大过失造成对方财产损失的。

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