长期请假公司可以解除劳动合同吗
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长期请假在用人单位同意的期限内,不可以单方面解除劳动合同。劳动者有下列情形之一的,用人单位可以单方面解除劳动合同:严重违反用人单位的规章制度的;严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;被依法追究刑事责任的;其他。
未经批准长期请事假,违反公司规章制度的,可以解除劳动合同。我国法律中没有明确规定长期请事假是否能解除劳动合同,这个事假多少天或旷工多少天辞退是公司章程或规章制度中规定的,一般情况下只有在员工严重违反单位制度或者不能从事本人岗位等情况下才可以解除劳动合同。
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2020.07.15 84
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2,847 2022.04.17 -
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长期劳动合同解除赔偿方法
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2,228 2022.04.17 -
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