公司裁员怎么样才能拿到工资
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企业破产后以设备作抵押，如果在破产财产清偿破产费用和共益债务后还有剩余的，就有钱发工资，企业需要优先清偿所欠职工的工资。企业因为破产而终止劳动合同的，应在终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
入职2天离职有工资。工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。
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公司破产员工工资还能拿得到么按照《破产法》相关规定： 1、破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金。职工的利益放在首位，本顺序内的清偿都是为了保障职工的利益
2020.03.22 136 -
公司破产员工的工资能拿到吗公司破产员工工资还能拿得到。公司破产清偿顺序是清偿破产费用和共益债务、破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用等。最后被清偿的是普通债权。只有人民法院才能够宣告公司破产。
2020.10.11 155 -
公司倒闭怎样才能赔偿员工工资公司倒闭清算，不需要赔偿员工，但是需要给予员工补偿金。补偿金需按照员工的工作时间，每满一年支付一个月工资，六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，需要向劳动者支付半个月工资的补偿金。
2020.05.03 111
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公司裁员怎么样才能拿到赔偿
你好,欧阳律师给你的答复是:如果是公司辞退你,像你这种情况应给予相当本人一个月工资的经济补偿金及未提前一个月通知的代通知金,如果公司不给予经济补偿金则还应加罚50%,共计应是两个半月的工资.但自己辞职
2022-05-09 15,340 -
公司拖欠工资公司解散，员工怎样才能拿到工资呢？
公司拖欠几个月工资不发的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉。如果解决不了，考虑申请劳动仲裁。 1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大
2022-07-21 15,340 -
公司破产员工工资多久才能拿到
企业破产必须进行清算，其中首先支付工人工资。其次，这取决于破产清算的进展。一般来说，6个月到几年不等。如果破产财产已经处置，破产财产的分配计划已经在债权人会议上通过，很快。工人可以向当地劳动监督部门投
2021-12-11 15,340 -
公司职退不给工资要怎样才能拿到工资
根据劳动合同法，如果你属于试用期内，你辞职可以提前3天通知单位，就可以和单位解除劳动关系。而且不需要你支付任何形式的违约金。单位应该给你工资，而且你的服装押金应该退还给你。单位说需要一个月辞职？根据劳
2022-07-13 15,340
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公司怎样才能开除员工根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定可知，当劳动者有下列情形之一的时候，公司可以开除员工： 1、在试用期间，劳动者被证明不符合录用条件的； 2、当劳动者严重违反用人单位的规章制度的时候； 3、当劳动者严重失职，营私舞弊，给用人单位造成
3,484 2022.04.17 -
01:02
公司裁员不发工资怎么办公司裁员不发工资的，劳动者可以请求劳动行政部门，责令用人单位限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿。具体来说，劳动报酬低于当地最低工标准的，应当支付其差额部分；恶意拖欠工资，逾期不支付劳动报酬的，用人单位应按应付金，即所有的应付金额，包括被罚
2,332 2022.05.11 -
01:03
公司裁员怎样赔偿根据劳动合同法的有关规定，公司进行经济性裁员，需要支付劳动者经济补偿金： 1、经济补偿金按照劳动者工作年限计算； 2、工作每满一年，支付劳动者一个月工资； 3、工作不满一年只满六个月，支付劳动者一个月工资； 4、不满六个月，支付劳动者半个月
690 2022.04.17
