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女职工未婚妈妈可以享受产假吗女职工未婚妈妈可以享受产假。 根据《女职工劳动保护特别规定》第七条的规定，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，应增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可增加产假15天。 女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天
2020.03.29 142
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再婚职工可以享受婚假吗?
再婚职工还能享受婚假； 根据员工休假的相关通知规定，在职员工是可以享受三天的婚假。并且，再婚者和初婚者的法律地位保持一致，用人单位对该单位的在职员工应该参照国家相关规定，让再婚者和初婚者有着相同的假期
2021-03-25 15,340 -
再婚职工婚假可以享受多少天
再婚工人也可以享受婚假。职工本人结婚，可以根据具体情况，经单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚假。职工本人需要在其他地方结婚的，用人单位应当给予另一个旅程假。劳动者依法享受婚假期间，用人单位应当按照
2021-12-23 15,340 -
再婚可以享受婚假吗
再婚是合法结婚，所以再婚的可享受法定婚假。根据国家有关职工婚丧假的规定精神，再婚者与初婚者的法律地位相同，用人单位对再婚职工应当参照国家有关规定，给予同初婚职工一样的婚假待遇。综上所述，婚假为三天，取
2021-04-08 15,340 -
再婚可以享受结婚假吗？
再婚是合法结婚，所以再婚的可享受法定婚假。根据国家有关职工婚丧假的规定精神，再婚者与初婚者的法律地位相同，用人单位对再婚职工应当参照国家有关规定，给予同初婚职工一样的婚假待遇。需要注意的是，再婚的可享
2021-05-20 15,340
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00:52
职工医保缴纳多少年可以终身享受目前我国的法律并没有明确规定，职工医保要交多少年可以终身享受。由于各地区的经济发展水平不一样，有一定的差异。缴费年限长的可能是30年，短的可能是15年，男职工和女职工也不同。由于男职工60周岁退休，女职工50周岁退休，一般规定男职工比女职工
4,449 2022.04.17 -
01:13
离婚后再婚有婚假吗根据相关法律的规定，再婚职工与初婚职工的法律地位相同，对于再婚职工，用人单位应当参照国家有关规定，给予其同初婚职工一样的婚假待遇。但需要注意的是，再婚不能再享受因为晚婚而延长的待遇。其实，我国现行的《婚姻法》和《劳动合同法》中均没有提及婚假
2,298 2022.04.17 -
01:34
再婚可以不带离婚证吗关于公民再婚办理结婚登记时，是否需要携带离婚证，我国《婚姻登记条例》未做明确规定。与此同时，各地的具体规定可能存在差异。通常，如果再婚办理结婚登记的男女双方原系夫妻关系，通过民政局离婚登记后想复婚的，到婚姻登记机关办理结婚登记时，婚姻登记机
1,289 2022.04.17
