符合条件的失业人员需参加失业保险并已缴费满1年、非因本人意愿中断就业、办理失业登记并有求职要求。失业人员持审核文件、职业指导培训卡、户口簿、身份证和3张一寸免冠照片到户口所在地街道有关部门办理失业登记和申领失业保险金手续。下一个月起,失业人员可凭证明到指定地点领取失业保险金。
符合条件的失业人员才能够获得失业保险金。一是按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年;二是非因本人意愿中断就业;三是已办理失业登记,并有求职要求的。失业人员自与用人单位终止、解除劳动聘用后,持社保局发给的审核文件和职业指导培训卡、户口簿、身份证和3张一寸免冠照片,到户口所在地街道有关部门进行失业登记、办理申领失业保险金手续。下一个月起,失业人员凭证到指定地点领取失业保险金。
失业金如何领取?
根据我国《失业保险条例》规定,失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满1年不足5年的,领取失业保险金期限最长为12个月;累计缴费满5年不足10年的,领取失业保险金期限最长为18个月;累计缴费满10年不足20年的,领取失业保险金期限最长为24个月;累计缴费满20年或缴费年限满1年不足5年的,领取失业保险金期限最长为20个月。
同时,《失业保险条例》也明确规定了失业金领取的条件:失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满1年不足5年的,领取失业保险金;失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满5年不足10年的,领取失业保险金期限最长为18个月;失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满10年不足20年的,领取失业保险金期限最长为24个月;失业前用人单位和本人累计缴费满20年或者缴费年限满1年不足5年的,领取失业保险金期限最长为20个月。
另外,《失业保险条例》还规定了失业金的发放标准:失业保险金的标准,由省、自治区、直辖市人民政府确定,不得低于城市居民最低生活保障标准。
综上所述,按照我国《失业保险条例》规定,失业人员可以从失业保险金发放机构领取失业保险金,其领取条件及标准需符合相应规定。
根据我国《失业保险条例》,符合条件的失业人员才能够获得失业保险金。失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满1年不足5年的,领取失业保险金期限最长为12个月;累计缴费满5年不足10年的,领取失业保险金期限最长为18个月;累计缴费满10年不足20年的,领取失业保险金期限最长为24个月;累计缴费满20年或缴费年限满1年不足5年的,领取失业保险金期限最长为20个月。同时,《失业保险条例》也明确规定了失业金领取的条件及标准。
《中华人民共和国社会保险法》第五十条用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明,并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起十五日内告知社会保险经办机构。失业人员应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明,及时到指定的公共就业服务机构办理失业登记。失业人员凭失业登记证明和个人身份证明,到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续。失业保险金领取期限自办理失业登记之日起计算。
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失业金领取如何领取2020海南在线咨询 2021-12-302020年领取失业救济金的程序大致如下:1。公司应在解除劳动合同之日起15日内向社保局提交解聘通知书、失业证明、失业登记表等。;2、社保局通过失业登记后,通知失业人员前往培训;4、失业人员与用人单位终止或解除劳动就业后,应持社保局发给的审核文件、职业指导培训卡、户口簿、身份证、3张一寸免冠照片,到户口所在地街道(镇)有关部门办理失业登记和申请失业保险金手续,下个月领取失业救济金。
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社保怎么领取失业金? 失业金如何领取?江苏在线咨询 2023-11-16失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金: (一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的; (二)非因本人意愿中断就业的; (三)已经进行失业登记,并有求职要求的。 “非因本人意愿中断就业”包括下列情形: 一是劳动合同终止的。 二是用人单位提出并与劳动者协商一致解除劳动合同的。 三是由用人单位提出解除聘用合同或者被用人单位辞退、除名、开除的。 四是被用人单位解除劳动合同的。
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如何申请解除劳动合同领取失业金陕西在线咨询 2022-08-07失业保险金是职工有就业欲望,因企业经济裁员、职工违反劳动纪律被开除、辞退以及不适应原工作岗位而被迫下岗,企业与职工解除劳动合同后,交劳动局待业中心待业期间,根据劳动和社会保障部规定,享受的社会保险福利。主动辞职和自愿解除劳动合同是放弃就业权利,因此,不应享受失业保险金。 根据你所介绍的情况是减员,应该享受失业保险金,但要有企业证明。 补充:1、劳动者交了三年零五个月的失业保险。手中有公司盖章的离职