公司以股权代替工资是否违法

2020-12-17 97

普法内容

公司以股权代替工资违法，工资应当以法定货币支付。不得以股权支付。用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时，可由其亲属或委托他人代领。工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。

《工资支付暂行规定》第五条工资应当以法定货币支付。不得以实物及有价证券替代货币支付。第六条用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时，可由其亲属或委托他人代领。用人单位可委托银行代发工资。用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存两年以上备查。用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。

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公司股东可否以劳动力替代实际出资
公司股东的出资必须满足以下两个条件： 1、股东的出资形式是法律有所限定的：应当是实物、知识产权、土地使用权等可以用货币估价并可以依法转让的非货币财产。这就要求股东的出资首先是财产，其次须能够被货币评估，还须能够转让其所有权； 2、全体股东的

2020-02-14 79
以额外福利代替员工工资是否合法
以额外福利代替员工工资不合法，工资应当以法定货币支付，不得以实物及有价证券替代货币支付。以其他额外复利代替员工工资的，可能会影响员工社保的缴纳，公司可能以此降低员工社保缴纳数额。

2020-09-15 248
加班工资能否以调休代替
若用人单位安排加班的时间是休息日的，加班工资可以以调休代替。根据法律规定，用人单位休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。

2020-08-28 74

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公司以股权代替工资违法吗
公司以股权代替工资不违法，工资要以法定代币的方式支付，不得用实物及有价证券替代货币支付。

2022-06-23 15,340
公司以股权代替工资是违法的吗
公司以股权代替工资不违法，工资要以法定代币的方式支付，不得用实物及有价证券替代货币支付。

2022-07-02 15,340
公司以股权替代工资怎样做
根据我国相关法律规定，工资应以法定货币支付，不得用实物和有价证券代替货币支付。用人单位应将工资支付给劳动者本人。工人本人因故无法领取工资时，可由其亲属或委托他人代理。使用者可以委托银行支付工资。使用者

2021-10-24 15,340
公司可以用股权代替工资吗
公司以股权代替工资是违法的，工资应当以法定货币支付。不得以股权支付。用人单位应当向劳动者本人支付工资。劳动者本人因故不能领领取工资时，可以由其亲属或委托他人领取。工资必须在用人单位和劳动者约定的日期支

2021-10-31 15,340

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股权代持是否合法
股权代持，又可以被称为“委托持股、隐名投资、或者假名出资”，主要指的是他人与实际出资人之间约定，以他人的名义代替实际出资人履行股东权利和义务的一种股权、或者股份处置的方式。首先，法律是认可股权代持的合法性的；其次股权代持具有一定的法律风险

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什么是股权投资类公司
股权投资类公司，指的是通过公司自有资产投资、购买目标公司的股权，从而获取利益的公司。股权投资类公司持有的自有资产，包括货币资金、房屋产权、土地使用权、知识产权等。其目标公司可以是上市公司，也可以是有发展潜力的非上市公司。如果其投资目标是上市

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公司股权可以用来投资吗
公司的股权可以用来投资，股东可以用货币、实物、知识产权、土地使用权等，来进行出资，可用货币估价，并依照法律规定转让的非货币财产作价出资；但是，有规定不能作为出资的财产除外。对于作为出资的非货币财产，需要评估作价，核实财产。对评估作价有规定

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