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什么是企业拖欠工资自查报告?

2022-07-31 10:27

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四川在线咨询顾问团

2022-07-31回复

专业分析:

认真贯彻落实企业精神,高度重视,精心安排,充分认识解决拖欠、克扣农民工工资问题的重要性,积极预防和处置突发性和群体性事件,构建和谐劳动关系,保障农民工合法权益。? 根据劳动保障法律、法规和规章制度,依法与招用的农民工签订了劳务合同,按时支付农民工工资,不存在不签订劳动合同的情况。?工资支付情况,采取按月发放的方式,每月25日左右发放现金或转账,做到了及时、足额发放,未发生拖欠工资现象,不存在加班加点的情况。为农民工工资建立台帐,让农民工对工资收入清楚,明细附件如下。

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